纪委2019年绩效报告.docx

中共邵东市纪律检查委员会整体支出绩效 自评报告 一、单位基本概况 单位职责：（保密） 内设机构：（保密） 人员构成：在职行政编制人员 125 人，事业单位在编 人员 6 人。 2019 年财政拨款收入合计 2801.41 万元，2019 年度财政 拨款支出 2805.36 元，2019 年年末固定资产原值 463.23 万元， 累计折旧 144.2 万元，固定资产净值 319.03 万元。本年度各 项收入支出严格按照财务制度执行，高效完成了财政预算安 排的项目工作。 二、单位整体支出绩效状况 本单位在 2019 年完成了财政预算安排的项目工作；保 持了机关的正常运转，完成了全年的纪检监察工作及其他各 项工作，完成了上级和邵东市委交办的其他各项工作，取得 了良好的社会效益。 （一）基本支出 基本支出 2038.82 万元。其中人员经费 1708.23 万元， 公用经费 311.79 万元，对个人和家庭的补助 7.39 万元 三公经费支出：14.2 万元。其中：公务接待费 0.23 万元， 公务车辆运行费：13.97 万元。 （二）项目支出 项目支出 774.41 万元。其中乡镇纪检监察干部办案补助 24.34 万元；乡镇纪委办案业务费 104.6 万元；纪检监察保障 经费 494.9 万元；两个专项整治办专项经费 16.71 万元；纪 委租党校办公室租赁费 20 万元；反腐倡廉教育培训中心办 公经费 8.88 万元；互联网+监督中心工作经费 32.97 万元； 其他纪检监察事务支出 66 万元。 三、存在的问题及原因 1、财务人员为新同志，对财务业务不太熟悉，尤其是 支出分类上，所有在做账及编制报表时容易出错。 2、预决算编制工作要求越来越高，在时间安排上也越 来越紧，我单位财务人员只有两名，从事预决算编制人员工 作任务重，实际业务人员操作水平有限，财政局对这一块培 训不够细致，导致实际操作问题不断。 四、提高财政资金绩效的措施与建议 1、强化预算管理，财务人员要提高对预算管理重要性 的认识，明确财务预算管理的目标，各级领导和全体员工都 要统一思想，做到全员参与，形成共识。 2、加强财务管理，严格财务审核。加强单位财务管理， 健全单位财务管理制度体系，规范单位采购、差旅费报销等 制度。 3、加强对财务人员业务培训。开展针对《预算法》 、 《行 政事业单位会计制度》等学习培训，规范部门预算收支核算， 切实提高部门预算收支管理水平。