沅江市退役军人服务中心2021年度整体支出绩效评价报告.doc

沅江市退役军人服务中心 2021 年度整体支出绩效评价报告 一、部门概况 1、机构设置情况：沅江市退役军人服务中心是沅江市退役军人 事务局下属的二级事业单位 2、人员情况：根据编委核定，实有干职工 9 人。 3、主要工作职责是：贯彻执行党和国家关于退役军人思想政治、 管理保障和安置优抚等工作政策法规，协助市退役军人事务发展规划 和政策，并组织实施；褒扬彰显退役军人为党、国家和人民牺牲奉献 的精神风范和价值导向。 二、部门整体支出管理及使用情况 （一）基本支出 1、基本支出的主要用途范围及资金的管理情况。 基本支出主要用于在职及日常工作和年度重点工作的正常运行。 严格遵守市财政局经费来源的分配、管理、使用原则。严格遵守支出 审批制度。按照“量力而行、量入为出”的原则，合理安排经费。严 格遵守财务内审和监督制度，建立了内部财务管理制度。 2、年初总预算收支情况。 2021 年总预算收入 94.51 万元，基本支出 87.07 万元，其中， 工资福利支出 71.7 万元，商品和服务支出 14.88 万元，对个人和家 庭的补助 0.32 万元,资本性支出 0.17 万元；项目支出 7.44 万元。 3、年度预算收入决算情况。 2021 年度收入合计 94.51 万元，其中：财政拨款收入 94.51 万 元。 4、与上年比较“三公经费”控制情况。 2021 年“三公”经费决算为 3.6 万元，较 2020 年 0 万元，增加 3.6 万元。原因：2021 年单位新成立，无上年数据。 （二）项目支出 2021 年我单位项目支出 7.44 万元。其中商品和服务支出 7.44 万元。 三、部门年度重点工作计划 1、确保省绩效考核及市全面小康指标落实到位。涉及我中心主要 有关作风建设、财政预算绩效管理的项目指标。2、根据局工作报告 目标任务分解，确保“三公”经费支出“零增长” 。 四、部门整体支出绩效情况 1、认真执行了年初部门预算和财政政策要求。我中心工作经费 安排严格按照年初预算来执行，有效防止了超预算；认真学习财经法 规，严格执行财经纪律，防止了违法违纪行为的发生；认真落实了有 关资金要求。 2、保障了单位有效运转。严格按照厉行节约的要求，精打细算， 规范单位事务管理工作，提高服务质量，降低运行成本，合理配置， 提高保障能力。 3、在夯实基层方面，一方面积极协助服务站对辖区内退役军人 进行信息摸排登记，坚决做到不漏登一人；另一方面，协助基层服务 站做好退役军人的思想教育工作，做好退役军人的思想政治工作，积 极宣传国家政策，及时掌握退役士兵的思想动态，做好思想工作，化 解矛盾，防止发生群体上访事件。引导退役军人认清国家改革、建设 的新形势，让他们感受国家对退役军人的关怀和关注，增强其获得感 和幸福感。 4、提供咨询、加强宣传、维护权益。我们立争当好退役军人的 联络员、宣传员、服务员、信息员，积极接受信访咨询，搭建政策咨 询、沟通联系、学习交流平台，联合市-镇-村三级联动管理，及时对 最新政策、退役军人各种好人好事好典型进行大力宣传；也可以对退 役军人思动态进行了解，及时化解矛盾。同时提供个性化、一对一服 务，入户解决问题，送立功喜报，悬挂光荣牌。对于退役军人应享有 的相关权益，按照法律法规进行坚决维护。 五、存在的主要问题与改进措施 从财政职能方面看，财政收支矛盾仍然突出，运行经费不足。科 学理财，强化职能作用。积极推进账务决算公开，不断提高财务透明 度；严格兑现各项节支降费，增强单位发展动力。 沅江市退役军人服务中心 2022 年 7 月 25 日