铜仁职业技术学院2016年工作报告.doc

铜仁职业技术学院 2016 年工作报告 张景春 2017 年 3 月 15 日 各位工会会员，各位教职工代表： 现在，我代表学院党政向大会作工作报告，请予审议。 一、2016 年工作回顾 2016 年，我院坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思 想为指导，深入贯彻落实科学发展观，学习贯彻党的十八届 五中、六中全会，省委第十一届八次全会及习近平总书记在 庆祝建党 95 周年大会、纪念红军长征胜利 80 周年大会、全 国高校思想政治工作会议等会议上的一系列重要讲话精神， 在市委、市政府的正确领导下，深入开展“工作精品年”活 动，持续推进“高等职业教育创新发展行动计划”和“管理 水平提升行动计划”，落实“省部共建”，推进顺利完成了 年初目标任务，内涵建设成果丰硕，办学实力继续提升，打 好了“十三五”开局战，为实现创建“世界一流、中国特色、 铜仁标志”的全国优质高职院校，申创武陵民族应用技术大 学奠定了良好基础。 （一）党的建设 1、深入贯彻落实党风廉政主体责任。 学院认真落实《党委落实党风廉政建设和反腐败工作主 -1- 体责任及纪委履行监督责任的实施办法（试行）》，层层传 递压力，强化责任追究，切实做到学院各级党组织负责人履 行主体责任不松手、不甩手，纪委履行监督责任不缩手。坚 持检查以问题为导向，落实“签字背书”问责措施，实施 “一案双查”，保持问责高压态势，着力构建具有高职院校 特色的惩防体系，通过不断完善监督制约机制，规范权力运 行和廉洁从教行为，深入打造“廉洁高校”。 2、扎实开展“两学一做”专题学习教育。 学院出台《中共铜仁职业技术学院委员会关于在全院党 员中开展“学党章党规、学系列讲话，做合格党员”学习教 育实施方案》，扎实开展“两学一做”专题教育，突出教育 主题，上好党性教育课、贯彻好“三会一课”；坚持从严要 求，开好四期专题研讨会；抓住“三个关键环节”筹备好专 题组织、民主生活会和民主评议党员会议。 3、基层组织和党员队伍建设持续推进。 通过基层组织进行改选、党务干部培训，基层组织活力 和凝聚力增强，工学院党总支被市直机关工委授予“先进基 层党组织”称号，国际教育学院党总支及护理学院党总支教 工一支部等 11 个支部获评市直“五好”基层党组织。学院 组织开办第 17 期业余党校培训班，发展党员 87 名。 4、思想政治工作有声有色。 学院积极开展纪念中国共产党成立 95 周年及长征胜利 -2- 80 周年活动；党委中心组集中学习 10 次，示范引领全院教 职工学习《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中 国共产党党内监督条例》，习近平总书记系列重要讲话精神， 十八届六中全会精神，新修订的教育法和高等教育法等，并 进行了认真讨论。学院深入学习全国高校思想政治教育工作 会议精神，注重将思政教育与职业教育相融合，积极开辟面 向学生第二课堂开展学术讲座，全年举办思政教育相关教授 讲坛 2 次、学术讲座 10 次。 5、人才工作成效显著。 学院坚持把人才工作摆在战略地位，围绕人才的培养、 引进和使用三个关键环节，积极开展工作，取得了显著成绩。 今年，共引进博士 2 名，硕士 35 名；1 人入选“西部之光” 访问学者，1 人进入贵州省“百千万”人才预选。 6、宣传、统战、学生亮点纷呈。 一是继续加大了宣传策划力度，注重挖掘好典型，发现 好经验，高端展示铜仁职院新形象、好声音，完成国家级通 讯报道 9 篇，省级通讯报道 200 余篇，市级通讯报道 40 条 次，院级宣传报道 1500 篇。学院制作《贵州：发展职业教 育惠民生促发展》等一系列专题片，在贵州新闻联播、铜仁 新闻联播播出，提高学院美誉度与影响力。官方微信—— 铜仁职院微校园制作发布微信 70 期，点击量 153003 次。 二是校园精神文明建设取得了良好效果，推选滕树成老 -3- 师和刘建英同学入选贵州省道德模范候选人和 7 月“中国好 人榜”，掀起学习热潮。 三是首次以微电影的形式制作招生宣传片《梦想开始的 地方》和《我在铜职等你》，受到社会和高考学生家长的高 度关注。 四是进一步贯彻党的民族政策，做好民族团结工作，王 嗣洲同志获“铜仁市民族团结示范市工作先进个人”称号。 五是出台《铜仁职业技术学院大学生诚信档案建设工作 方案》，倡导和建立大学生社会信用体系，促进大学生素质 全面发展。 六是公民道德月、卫生与健康活动月、诚信教育主题班 会、“一对一”诚信谈话、“5·25”大学生心理健康教育 月等活动有序开展，师生参加人次数 30000 余人次，丰富了 校园文化生活。 七是涌现了省“百优”学生 3 名，省级三好学生 32 名、 优秀学生干部 11 人、先进班集体 2 个、优秀毕业生 109 人。 八是学生事务服务中心功能不断扩展，服务质量不断升 级，新增汽车票售票、招生、报到、中国银行金融活动进校 园等事务，接待学生 52550 人。 7、党建扶贫工作收到良好社会效应。 学院组织专家团队到贫困村进行实地调研，开展技术帮 扶，为贫困户脱贫致富提供智力支持，2016 县级以上干部下 -4- 乡到村 200 余次，技术人员深入工厂车间、田间地头提供实 用技术培训和规划咨询近 100 次全心全意为贫困村加快发展 贡献智慧力量。国家民委发表文章《教育扶贫，铜仁职业技 术学院这样做》，关注铜仁职院教育扶贫工作。 （二）优质校创建工作成效初显，推动学院内涵提升 1、人才培养质量提升工程捷报频传。 2016 年贵州省人才培养质量提升工程捷报频传，在已完 成评审的九大项目中我院均有斩获且成绩名列前茅，省级骨 干专业 2 项：畜牧兽医、药品生产技术；省级重点专业群 1 项：康复治疗专业群；省级开放实训基地 1 项：“互联网+ 农业”省级开放实训基地；省级优秀教学团队 1 项：动物生 产技术专业教学团队；省级大师工作室 1 项：贵州省高等职 业院校张华琦大师工作室；省级职教名师 1 人：顾昌华；省 级精品在线开放课程 2 门：中西兽医结合应用技术、植物药 识别与应用技术；省级协同创新中心 1 个：民族中兽药制造 协同创新中心；省级现代学徒制试点 1 项：茶树栽培与茶叶 加工专业现代学徒制试点。上周，在全院师生的共同努力下， 顺利完成了迎接省级优质高职院校进校实地评审。 2、全国职业院校教学诊断与改进工作有序推进。 学院成功入选全国职业院校教学诊断与改进工作院校， 全国共 27 所院校入选。学院相关人员分四批次参加全国职 业院校教学工作诊断与改进专家委员会主办的高职院校内 -5- 部质量保证体系建设与运行实施方案编制培训；目前学院的 实施方案已完成初步的编制工作，正在进一步修改完善。 3、教学竞赛如火如荼。 学院举办全院新进教师教学竞赛、教师微课比赛、全院 教师说课比赛，广大教师踊跃参加，收获丰富。2016 年全国 职业院校礼仪微课设计和制作大赛，我院参赛作品《电话礼 仪》入选。 4、实践教学硕果累累。 学院组织师生参加省级技能大赛，有 20 个项目获得 24 个奖项，4 个项目参加国家级技能竞赛，１项获国家二等奖， 刷新了学生参加全国职业技能大赛获奖的记录；成功举办首 届全国卫生职业院校“艾迪康杯”教师检验技能竞赛，受到 专家一致好评，并获得一等奖的优异成绩；还将承办 2017 年全省职业院校农林牧渔类技能大赛。实践教学仪器设备数 量达到 8530 台（套），比去年新增了 150 台（套）；设备 总值增至 8342 万元，比去年增加了 226 万元。 5、铜仁 NIIT 大数据与软件服务外包实训基地顺利开班。 为抢抓贵州省大力发展大数据产业的机遇，培训高质量 的国际化大数据和软件服务外包人才，根据市委市政府的安 排部署，2016 年 9 月 20 日与印度国家信息技术学院（NIIT） 合作创建铜仁 NIIT 大数据与软件服务外包实训基地顺利开 班。目前实训基地一期 140 名学员正在认真学习培训中。 -6- 6、招生就业形势喜人，再创佳绩。 招就工作保持“进口旺，出口畅”的良好态势，形势喜 人，再创佳绩。 一是招生方面：2016 年总录取人数 7538 人，计划完成 率 95.83%。到校高职学生 6094 人（其中：三年制高职 5016 人、五年制高职 1050 人、五年制高职转录 28 人），到校率 80.84%。2016 年我院整体生源质量明显提高。省内普通文科 录取最低分 379 分，超省控线 179 分，普通理科录取最低 298，超省控线 98 分；政府订单文科录取最低 465 分、理科 录取最低 365 分，全部达到二本控制线以上。此外，学院继 续争取市政府委培计划，落实了政府订单 150 人；积极向省 教育厅争取少数民族专项计划 150 人，向省卫计委农村定向 免费医学生 90 人。三所中职学校校本部到校学生 691 人（其 中：技工学校 245 人、中职学校 216 人、工业学校 230 人）。 二是就业方面：2016 届我院高职（专科）毕业生共计 3535 人，截止 2016 年 8 月 31 日，就业毕业生 3482 人，初次就 业率达 98.50%，远高于全省 90.88%的平均就业率。其中： 直接就业毕业生 3276 人，占毕业生就业人数的 94.08%；升 本科学生 204 人，占毕业生就业人数的 5.86%；自主创业学 生 2 人，占毕业生就业人数的 0.06%。就业现状满意度 95.11%、 雇主满意度 94%、专业相关度 81.74%、平均月薪 2957.71 元， -7- 均高于省内高职院校 2016 年的平均水平。 7、产教融合科研协同创新，学院服务地方能力强。 学院产教融合、协同创新、服务地方能力在全国高职院 校中位居前列。 一是课题及成果方面：获国家民委委托课题 2 项，省教 改重大课题 1 项，省科技厅课题立项 1 项，省教育厅人文社 科课题立项 8 项，市委重大决策课题立项 5 项；市级科研成 果获三等奖 1 项。2016 年全院共获课题经费 450 余万元，其 中社科课题经费有较大增长。 二是科研平台方面：我院申报“民族中兽药分离纯化技 术西部地区创新能力建设项目”获国家发展改革委批准，获 批经费 500 万元，为全国高职院校中唯一获批此项目的高校。 三是科研人才方面：山区人才获批 15 人，李艳华博士 进入省“百千万”人才预选。 8、国际化办学迈上新台阶，彰显学院活力。 （1）来华留学生教育实现新突破。 一是 2016 年招收留学生 149 人，生源国累计达到 24 个， 在校留学生数突破 200 人，达 214 人。二是留学生参加第九 届中国-东盟教育交流周中文演讲暨征文大赛——“留学中 国梦”活动，在中文演讲比赛和征文比赛获二等奖 2 项，三 等奖 2 项。三是我院作为唯一一支高职院校代表参加了由教 育部主办的“流动中国—在华留学生阳光运动之旅”西南赛 区比赛，在体育艺术项目中，我院留学生的舞蹈节目获第五 -8- 名，三人篮球赛、定向越野项目分别获第九名。四是组织 HSK 考试 3 次，共 223 人次参考，留学生汉语 HSK 过级率都达到 了 90%以上。 （2）留学生管理工作日趋精细。 一是制定完善了《铜仁职业技术学院留学生违纪处分管 理办法》《铜仁职业技术学院来华留学生管理规定（试 行）》《铜仁职业技术学院留学生学籍管理办法（试行）》 等管理制度。 二是组建了外国留学生联合会，健全留学生社团和自治 机构，借助我院旅游英语专业、以及各二级学院留学生志愿 者的优势，形成“一对一”中外学生互帮服务机制，使留学 生日常管理工作科学、有序、高效开展。 （3）国际化办学影响力持续提升。 2016 年 8 月，学院应邀参加在贵阳生态会议中心举行 “第九届中国—东盟教育交流周暨第二届中国—东盟教育 部长圆桌会议”，党委书记杨春光作为全国三所高职院校代 表之一对话缅甸教育部高教局、马来西亚教育部、老挝大使 馆等官员，受到与会领导及国家媒体广泛关注。11 月，党委 书记杨春光参加由教育部职业技术教育中心研究所、新西兰 怀卡托理工学院、青岛职业技术学院、天津轻工职业技术学 院共同主办的“2016 中国——新西兰高等职业教育研讨 会”，与 8 所新西兰理工学院代表和 43 所我国高等职业教 -9- 育院校代表共同探讨在学生能力培养、工学结合课程开发、 教师能力开发、教学质量评估等方面的做法。 9、校园文化环境整洁优美。 （1）后勤、保卫服务为学院办学提供充分保障。 学院成立了由院领导挂帅的学院维护稳定工作领导小 组、综合治理工作领导小组、平安校园护校行动领导小组， 出台《铜仁职业技术学院落实安全稳定工作“党政同责、一 岗双责、失职追责”实施办法（试行）》，形成了“院级— 二级学院级—部处室级—班级、学生组织级”的层层分管机 制，安排安全工作专项经费，全面落实各项安全防范措施， 安全稳定综合治理工作取得显著成效；教职工食堂、学生二 食堂、绿化管护服务实现对外承包；新修北大门，实施陶园 山亮化、美化工程，新增草坪 3000 平方米，新植桂花、柳 树等品种树木 100 多棵，为广大师生提供了更加安全、舒适、 怡人的生活学习环境。 （2）图书馆服务功能进一步升级 图书馆争取捐赠项目，引进中文纸质图书 1.5 万余册， 节约资金约 40 万元；搜集地方文献 305 册，完成 2015 年过 期刊装定 8600 册，加工图书 2 万余册；着手图书馆功能布 局改造建设，打造休闲型、密集型书库；图书借阅量 4.7 万 册，比去年上升 74.1%；中国知网浏览量 4.8 万人次，比去 年上升 38.6%，下载量 5.2 万篇，比去年上升 18.9%；电子 - 10 - 图书点击量 2.1 万次，下载量 1.9 万册；全年进馆浏览总量 13 万人次，比去年上升 30% （3）校区工程建设获市委市政府大力支持。 根据高校办学相关标准，为满足学院规模发展和创建全 国优质高职院校，市委、市政府决定投入 6.7 亿元资金，并 划拨 293 亩土地用于完善学院新校区基础工程建设，实施 “交钥匙”工程，铜仁职院为业主单位，梵投公司负责建设， 2017 年底交付使用。 10、其他工作 （1）对外合作 2016 年，学院与贵州贵茶有限公司签署、浙江温氏集团、 智邦英才教育科技（深圳）有限公司、上海骑骠动物保健品 有限公司、重庆德克特信息技术有限公司、北京航空旅游专 修学院、苏州飞宇精密科技股份有限公司、昆山市模具工业 协会等十余家公司签署了合作办学协议，与中南民族大学、 大连民族大学、苏州市职业学校签署校校结对帮扶工作协议， 对外合作办学空间进一步拓展。 （2）老校区管理委员会 学院成立老校区管理委员会，代表学院对老校区各类资 源进行合理配置，对老校区的教学活动组织、学生管理、安 全稳定、对外交往、后勤保障、校园管理等工作实施统一协 调管理，确保校区安全、稳定、和谐、有序。 - 11 - （3）继续教育学院 全年各类成人教育招生 592 人，各类成人在校生达 3513 人。举办大学生创业（SYB）、贵州省继续教育基地、农村 实用人才、大学生村官、贵州省青年农场主等各类短期培训 班 29 期，共计培训 3398 人。开展 68 期 34 个批次职业技能 鉴定工作，鉴定总人数 9894 人，合格 9568 人。 （4）附属医院 全年接诊各级各类病人约 5500 余人次，无一例医疗事 故及医疗纠纷，取得较好的经济和社会效益。 （三）“省部共建”持续发力，带动学院特色发展 “省部共建”以来，学院先后与国家民委直属高校大 连民大、中南民大签署了战略合作框架协议，在师资队伍建 设、高层次人才、专业建设、产学研合作、服务地方项目、 干部和骨干教师挂职锻炼等方面开展广泛和深入合作。 一是开展产学研合作和服务地方工作。大连民大邀请我 院教师参与油茶产业课题研究，中南民大专家现场指导铜仁 职院教师申报国家社会科学基金项目，获国家民委委托研究 课题两项在全国高职院校中尚属首次； 二是选派干部和骨干教师挂职锻炼。派吴玉到国家民委 挂职任国家民委经济发展司扶贫开发处副处长，国家民委领 导对铜仁职院和吴玉本人的工作都给予高度赞扬；选派畜牧 兽医专业骨干教师到大连民大挂职锻炼； - 12 - 三是开展师资队伍建设和合作培养高层次人才。有 8 名 教授之一被聘为中南民大硕士生导师，近期将启动合作培养 硕士研究生工作； 三是合作开展实训室和图书馆建设。与大连民大在图书 资源共享和图书馆建设方面开展合作，大连民大专家现场指 导工程技术类专业实训室建设。 “省部共建铜仁职院，服务民族地区发展”项目荣获铜 仁市改革创新二等奖。 （四）2016 年财务收支状况 1、2016 年财务收入情况 2016 年学院共计财务收入 25,535.62 万元，具体包括： 公共财政拨款 9,703.06 万元，专项资金拨款 11,026.19 万 元，事业收入 3,800 万元，其他收入 1,006.37 万元。 2、2016 年财务支出情况 2016 年学院共计财务支出 22,489.76 万元。具体包括： ① 工 资 福 利 支 出 9,489.07 万 元 。 包 括 ： 基 本 工 资 4,246.93 万元，津贴补贴 42.22 万元，社会保障缴费 485.85 万元，伙食补助费 128.49 万元，绩效工资 4,027.46 万元， 基本养老保险缴费 371.92 万元，职业年金缴费 186.2 万元。 ②商品和服务支出 3,334.63 万元。包括:办公费 48.65 万元，印刷费 8.07 万元，手续费 0.59 万元，水费 283.18 万元，电费 150.43 万元，邮电费 113.17 万元，物业管理费 - 13 - 49.53 万元，差旅费 197.71 万元，因公出境 18.91 万元，维 修费 229.95 万元，租赁费 45.48 万元，培训费 337.35 万元， 公务接待费 13.37 万元，耗材费 256.66 万元，劳务费 563.05 万元，工会经费 240.27 万元，公务车运行维护费 41.23 万 元，税金及附加费用 0.18 万元，其他 736.85 万元。 ③对个人和家庭的补助支出 7,659.18 万元。包括：离 休费 73.87 万元，退休费 1,684.87 万元，抚恤金 26.54 万 元，生活补 131.18 万元，助学金 4,691.7 万元，奖励金 49.81 万元，住房公积金 690.68 元，购房补贴 129.50 万元， 医疗费 1.29 万元，其他 179.73 万元。 ④其他资本性支出 793.35 万元。包括：办公设备购置 66.39 万元，专用设备购置 665.87 万元，设施建设 12.18 万 元，其他 48.91 万元。 ⑤还本付息支出 1213.53 万元。 3、收支结余情况 2016 年财务总收入 25,535.62 万元，总支出 22,489.76 万元，结余 3045.86 万元，结余资金主要为国家下拨的专项 资金，这部分资金大部分已经安排，尚未报账。 4、债务余额情况 学院债务余额 1711.5 万元， 包括：中国银行借款本息 960 万元，财政借款 400 万元，工程欠款 351.50 万元。 - 14 - 二、2016 年工作不足 总的来说，学院 2016 年工作取得了诸多的成绩，但也 存在一些方面的不足，比较突出的问题如下： （一）工作机制方面：一是工作机制仍不健全，“三定” 方案仍未落实实施；二是工作考核评价机制有待加强。 （二）理论政策学习方面：一是党和国家大政方针的学 习要加强；二是有关思想政治教育工作以及职业教育发展的 方针、政策等职教理论和政策的学习尚需进一步强化。 （三）实践教学方面：一是专职的实验实训人员缺乏； 二是部分课程的实训项目开出率不够，需强化对实训项目开 出率检查。 （四）国际化办学方面：留学生管理工作、留学生生活 条件有待改善，留学生教室数量严重不足。 （五）学生工作方面：一是寝室文化内涵建设有待加强， 公寓留学生的有效管理还待进一步探索与完善；二是心理健 康教育中心的软硬件设施彰显瓶颈。 （六）集团学校方面：集团学校管理职责不清、责任不 明，高职引领中职局面有待进一步拓展。 （七）校企合作方面：产教融合校企协同育人的深度与 广度还远远不够。 各位代表，各位同志！2016 年是“十三五”开局之年。 在过去的一年里，学院荣登中国专科（高职高专）院校竞争 - 15 - 力排行榜百强（位列贵州省首位），荣获 2016 年度全国“十 大品牌影响力高职院校”荣誉称号；学院创建优质高职院， 申创武陵民族应用技术大学得到市委市政府和省教育厅的 大力支持，相继写入铜仁市“十三五”发展规划和贵州省 “十三五”教师事业发展规划。2016 年学院工作的出色完成， 打好了“十三五”开局之战画，也为学院进一步改革创新发 展奠定了良好的基础。 三、2017 年工作打算 2017 年，学院将重点围绕以下 10 个方面开展工作： （一）深化理论学习，提高办学治校能力 一是深入开展“两学一做”学习教育。二是抓好党委中 心组政治学习。三是加大干部教育培训力度。 （二）强化党的建设，提高思想政治工作水平 一是坚持全面从严治党。二是全面夯实党的基层基础。 三是贯彻落实习近平总书记在全国高校思想政治工作会议 的重要讲精神及《关于加强和改进新形势下高校思想政治工 作的意见》。四是以社会主义核心价值观为引领，深化“五 元文化”高职德育工作模式，广泛开展联系学生的“三联系” 活动。力争“全国高职院校文化育人”工作会在我院召开。 （三）深入推进“省部共建”工作 进一步深化与国家民委直属高校中南民族大学和大连 民族大学合作，争取在师资、教学、科研等方面给予帮扶支 - 16 - 持。同时，积极向国家民委争取职业教育服务民族地区精准 扶贫有关课题和项目，助推地方脱贫攻坚和民族发展工作。 （四）加强内涵建设，创建优质高职院校 一是落实“两个行动计划”。继续推进实施“两个行动 计划”，做好 2016 年人才培养质量提升工程立项项目的建 设和 2017 年全国(省)项目的申报。二是推进全国职业院校 “教学诊断与改进”工作试点工作，完善人才培养质量监督 保障体系。三是承办全省职业院校农林牧渔类技能大赛。 （五） 加强科学研究，为“一区五地”建设服务 一是发挥科研人才资源优势，积极申报、承接、做好市 委重大决策问题研究课题；二是利用好四大高端科研平台， 建设好民族中兽药制造省级协同创新中心，争取多出能够推 动乃至引领地方产业发展的优秀科技成果。三是积极申报做 好市委重大课题。 （六）继续推进教育扶贫工作 一是技术培训。组织多批次的专家团队到贫困村进行实 地调研，开展技术帮扶，为地方产业发展特别是为脱贫致富 提供智力支持，做好 4 名扶贫村驻村干部管理服务工作，为 贫困村加快发展贡献智慧力量。二是资助学生。按照“应资 尽资”的要求，进一步做好贫困生的建库及贫困学生救助工 作，多渠道资助贫困学生顺利完成学业。三是技能鉴定。发 挥国家技能鉴定所的作用，加强与行业、企业合作，做好继 - 17 - 续教育和职业技能培训、鉴定等工作，提升本地劳动力职业 技能。 （七）提升国际化办学影响力 按照“立足东盟，面向亚洲，放眼世界”的国际合作办 学思路，继续加强与国内外招生机构联系和合作，拓展更多 留学生招生平台，扩大生源国，稳定在 300 名以内的办学规 模。同时，继续利用好中国－东盟教育交流周平台，积极探 索国际化合作办学模式，以吸引留学生的同时，争取对外输 出我院先进的人才培养模式，提升国际化办学影响力，服务 国家“一带一路”发展战略。 （八）深入推进 NIIT 实训基地建设 建设好铜仁 NIIT 大数据与软件服务外包实训基地，使 之真正成为贵州省乃至整个武陵山片区利用“大数据”助推 “大发展”、落实“大扶贫”战略的高素质 IT 技术人才的 培养基地。 （九）创建文明平安校园、智慧校园 一是牢固树立安全意识。进一步建立健全学院安全稳定 工作机制，积极推进物防、技防、人防体系建设，加强校园 及周边安全环境综合治理，打造文明平安和谐校园。二是创 建文明校园。按照全省文明校园的标准建设好职院。三是加 快教育信息化建设步伐，提升网络安全和网络维护技术和软 件开发能力，加速 CRP 系统本土化进程，完善“一卡通”， - 18 - 建设智慧校园。 （十）抓紧推进新校区建设相关工作 为创建全国、全省优质高职院校，根据普通高校办学标 准，结合学院未来发展目标，按照市委、市政府关于投入 6.7 亿元完善新校区基础工程建设相关工作安排，积极配合梵投 公司，做好前期工作，尽快改善办学环境，补足硬件短板。 各位代表，立足新起点，谋划新发展，实现新跨越。我 们相信，在国家民委和省委、省政府的大力支持下，在市委、 市政府的坚强领导下，铜仁职院全体师生齐心协力，众志成 城，不懈奋斗，我们一定能圆满完成 2017 年工作目标，在 创建“世界水准、中国特色、铜仁标志”的优质高职院校的 道路上，取得更大的胜利！ - 19 -