《院（会）“第十五批享受省政府津贴人员（突贡专家）”选拔工作方案》.doc

院（会）“第十五批享受省政府津贴人员（突贡专家） ”选拔工作方案 院（会）相关部门： 根据省人力资源和社会保障厅《关于开展第十五批享受省政 府津贴人员（省突专家）选拔工作的通知》要求，现启动院（会） 选拔工作。 相关事项通知如下: 一、选拔范围 主要为现在省内企事业单位在职在岗工作的高层次专业技 术人才、高技能人才和其他各类创新、创业、创优人才。 我省第十三批和第十四批有突出贡献的中青年专业技术人 才人选以及不直接从事专业技术工作的企事业单位党政领导、各 级党政机关公务员、参照公务员管理人员原则上不列为选拔对象。 二、选拔原则 （一）坚持分类、公开、竞争、择优原则。选拔工作坚持分 类推荐、分类评审、政策公开、程序公开、结果公开原则，重点 体现分类评价、业内认可、群众公认和竞争择优，使人才称号回 归学术性、荣誉性本质，确保选拔工作的公正性和公信力。 （二）坚持德才兼备、注重实绩原则。选拔工作坚持突出品 德和能力导向，注重标志性成果的质量、贡献、影响，重点考察 人选的品德操守、创新性成果、实际贡献、群众口碑和社会反响 等方面，确保人选的导向性和典型性。 1 （三）坚持需求为先、服务发展的原则。选拔工作坚持以经 济社会发展需求为导向，重点选拔在“一主六双”、产业转型升级、 科技成果转化、脱贫攻坚、乡村振兴等战略发展布局中加快推动 技术创新、管理创新和服务创新，且取得重大经济和社会效益， 为我省经济社会发展做出突出贡献的人员，确保人选的引领性和 示范性。 （四）坚持精神激励和物质奖励相结合的原则。入选人员按 有关规定在 4 年管理期限内享受省政府专家津贴，并颁发省政府 荣誉证书。 三、选拔条件 （一）基本条件 1.热爱祖国，拥护党的路线、方针、政策，遵纪守法，且具 有解放思想、实事求是、与时俱进的科学创新精神和良好的职业 道德。 2.原则上年龄应为 55 周岁（1964 年 1 月 1 日以后出生）及 以下。 3.原则上申报业绩应为近五年内（2014 年 1 月 1 日至 2018 年 12 月 31 日）所取得的重要科研成果或做出的突出业绩贡献。 （二）业绩条件 1.专业技术类人才原则上应具有副高级及以上职称，并符合 下列条件之一： （1）在社会科学领域研究成果显著，取得重大研究成果或 社会影响的；或以首位作者出版或发表过在学术界和社会上有较 2 大影响的学术著作或学术论文的；或是省社会科学成果一等奖首 位获奖者。 （2）学术学科带头人，以首位作者出版过有较高学术价值 的著作或在国内外重要学术期刊上发表过有较大影响的学术论 文的（被《SCI》 、《EI》等收录，引用率较高） 。 （3）在信息、金融、财会、经贸、法律、公共管理等领域， 参与解决经济社会发展中重大问题，并取得突出业绩、做出特殊 贡献的。 2.高技能人才原则上应具有高级技师职业技能等级，并符合 下列条件之一： （1）在生产服务岗位一线业绩突出，影响广泛。获得过省 级以上技能大奖、技术能手、劳动模范、五一劳动奖章、吉林技 能名师等荣誉称号。 （2）在技术革新、技术改造上有重大贡献，在生产工作领 域总结出先进的操作技术方法，获得过省部级以上科技进步奖或 国家专利。 （3）具有良好的工匠精神，在本职业（工种）有丰富的实 践经验，能够解决生产过程中的重点或关键性操作技术问题；在 促进科技成果转化、推广应用或在新技术、新工艺、新方法等方 面做出突出贡献的高技能人才。 3.创新、创业、创优人才须符合下列条件： “三创”人才应为在科技成果省内转化、脱贫攻坚一线、企 业经营管理等工作中做出突出贡献、取得显著经济效益、社会效 3 益的公认人才。原则上不受年龄、身份、学历、职称等相关基本 条件和业绩条件限制。 四.选拔程序 4 月 25 日：布置院（会）选拔推荐工作 4 月 26-30 日：个人申报 5 月 5-6 日：审核申报材料 5 月 9 日（暂定）：学术委员会推荐人选 5 月 9 日（暂定）：党组审定院（会）推荐结果 5 月 10-16 日：公示院（会）推荐结果 5 月 17 日：上报院（会）推荐结果 五.申报材料及要求 （一）申报方式 本次采取网络化和纸质材料相结合的申报方式，申报人和推 荐单位请到 http:// jlzj.neepu.edu.cn 进行申报、审核，经个人填报、 单位审核汇总后统一生成电子版和纸质材料上报省人社厅。 （二）申报材料 1.申报表格。申报人员填报《吉林省第十五批享受省政府津 贴人员（省突专家）推荐人选申请表》一式两份及《吉林省第十 五批享受省政府津贴人员（省突专家）推荐人选情况一览表》一 式两份（附电子版），并标注符合申报条件的具体条款。 2.申报材料册。个人提交申报材料册一份（须标注目录）， 不得超过 30 页，由申报单位负责材料的真实性审核，确保复印 4 件材料与原件材料的一致性，每页均须加盖单位公章，主要包括 《吉林省第十五批享受省政府津贴人员（省突专家）推荐人选申 请表》（加盖公章）、身份证、职称证、学历学位复印件，近五年 有代表性的成果、论文和著作复印件（成果、论文的复印件，著 作的封面及目录复印件，须标出主要贡献的相关段落，被引用和 评价情况相关内容的复印件，并注明出处），重要奖项证书复印 件，专利证书复印件，与学术技术水平及业绩贡献相关的其他证 明材料。 3.“三创”人才成果转化效益、经济效益等需提供相关税务 部门纳税证明等佐证材料；脱贫攻坚贡献突出人员需提供扶贫办、 帮扶对象等相关证明材料；其他“三创”人才也应提供与本职工 作相关的突出贡献业绩证明材料。 联 系 人：任道 联系电话：0431-84636769 人事处 2019 年 4 月 25 日 5