6干部管理工作程序.doc

6.学院干部管理工作程序 1 文件编号：XHDJ02006 目的 为努力造就一支信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的干部队伍， 为学院事业发展提供坚强的组织保证。 2 适用范围 本程序适用于学院管理的副科级及以上干部。 3 职责 3.1 学院党委：负责干部的选拔任用、考核、培训、教育、奖惩等管理。 3.2 党委书记：负责干部选拔任用、考核、培训教育方案、干部队伍建设规划的审 批，履行干部队伍党风廉政建设第一责任人。 3.3 纪委书记：履行干部队伍党风廉政建设监督责任，开展监督执纪工作。 3.4 党委工作部：负责拟定干部管理制度、考核、培训、教育方案，制定学院干部 队伍建设规划。负责干部选拔任用、考核、培训、教育等日常工作。负责干部档案管理。 3.5 纪检监察室：负责干部队伍党风廉政监督、反腐败等日常工作。 4 工作程序 4.1 干部选拔任用 4.1.1 党委工作部每年根据学院干部队伍整体状况，制定干部队伍建设计划，党委 工作部保持纪录。 4.1.2 干部选拔任用工作按照《党政干部选拔任用工作条例》执行。干部考察应做 好《干部考察记录》，党委工作部保存记录。 4.1.3 拟提拔为副处级及以上干部，需按照《省直单位拟提拔干部考察个人有关事 项报告抽查核实操作规程》，填报个人有关事项报告，并开展核查。 4.1.4 年龄超过 50 岁拟提拔为中层正、副职等八种情况的干部，按省教育厅党组 《关于做好省教育厅直属单位（学校）中层干部任免审批备案工作的通知》规定，任前 需报省教育厅党组审批。 4.1.5 拟提任处、科级领导职务的干部,需根据中共福建省纪委、中共福建省委组织 部《领导干部任职前廉政法规知识测试暂行办法》的规定，参加廉政法规知识测试，测 试 80 分以上为合格。 4.1.6 拟提拔干部需按照福建省委办公厅《关于撰写任前廉政对照检查材料的通知》 规定，撰写任前对照检查材料。 版本/版次：A/0 厦门海院党建质量体系 页次：1/4 6.学院干部管理工作程序 文件编号：XHDJ02006 4.1.7 拟选拔任用、交流任职、军队转业的干部，按照《干部人事档案任前审核制 度》规定，填写《干部档案审查表》，严格进行干部档案任前审核。党委工作部保存记 录。 4.1.8 干部选拔任用工作，应按照中共福建省委组织部《党政领导干部选拔任用工 作全程纪实办法》规定，填写《党政领导干部选拔任用工作纪实表》，全程纪实。 4.1.9 中层干部的任免，按教育厅党组《关于做好省教育厅直属单位（学校）中层 干部任免审批备案工作的通知》规定，报教育厅人事处备案。 4.1.10 干部交流轮岗，按照学院《学院中层干部交流轮岗暂行规定》执行。 4.1.11 干部任免应填写《干部任免审批表》，并存入干部个人档案。 4.2 干部教育培训 4.2.1 党委工作部每年根据形势政策，制定干部队伍培训教育计划，党委工作部保 持纪录。 4.2.2 干部教育培训工作按照中共中央《干部教育培训工作条例执行》。 4.2.3 干部校内统一培训，由党委工作部拟定方案报分管党委领导同意后执行。 4.2.4 干部参加校外业务培训，由分管领导批准后执行，相关培训证明材料交党委 工作部备案或存档。 4.2.5 干部参加继续教育，按学院《继续教育管理规定》执行。 4.3 干部考核 4.3.1 干部试用期、任期考核，由党委工作部组织，考核结果报党委会研究决定。 考核材料存入干部个人档案。 4.3.2 干部年度考核，由党委工作部根据有关文件，拟定干部考核方案，经党委会 研究同意后执行。《干部年度考核表》存入干部个人档案。 4.3.3 党总支书记考核，按党总支书记抓党建述职评议的规定进行。 4.3.3 干部考核结果作为干部奖惩、提拔、交流的依据。干部奖惩文件存入干部个 人档案。 4.4 干部管理 4.4.1 干部应遵守学院规章制度，考勤按《教职工考勤规定》执行。 4.4.2 为从严管理监督干部，促进干部自觉践行“三严三实”，对干部进行提醒、函 询和诫勉，填写《廉政谈话记录》，按学院《中层干部廉政谈话制度》执行。 版本/版次：A/0 厦门海院党建质量体系 页次：2/4 6.学院干部管理工作程序 文件编号：XHDJ02006 4.4.3 干部出境出国证件应统一交党委工作部保管，因私出境出国应填写《因私事 出国（境）审批表》，经党委会批准后，填写《办理因私事出国（境）证件审批表》 ，领 取证件，按学院《干部因私出国（境）管理暂行规定》执行。 4.4.4 干部档案由党委工作部专人保管，档案材料应及时归档，按《档案管理工作 实施细则》执行。 5．相关文件 5.1 《党政干部选拔任用工作条例》 5.2 《省直单位拟提拔干部考察个人有关事项报告抽查核实操作规程》 5.3 《关于做好省教育厅直属单位（学校）中层干部任免审批备案工作的通知》 5.4 《领导干部任职前廉政法规知识测试暂行办法》 5.5 《关于撰写任前廉政对照检查材料的通知》 5.6 《干部人事档案任前审核制度》 5.7 《党政领导干部选拔任用工作全程纪实办法》 5.8 《学院中层干部交流轮岗暂行规定》 5.9 《干部教育培训工作条例执行》 5.10 《继续教育管理规定》 5.11 《教职工考勤规定》 5.12 《中层干部廉政谈话制度》 5.13 《干部因私出国（境）管理暂行规定》 5.14 《档案管理工作实施细则》 6．质量记录 6.1 干部队伍建设计划 6.2 干部队伍教育培训计划 6.3 《干部考察记录》 6.4 《干部档案审查表》 6.5 《党政领导干部选拔任用工作纪实表》 6.6 《干部任免审批表》 6.7 干部培训材料 6.8 干部年度考核表 版本/版次：A/0 厦门海院党建质量体系 页次：3/4 6.学院干部管理工作程序 6.9 文件编号：XHDJ02006 《廉政谈话记录》 6.10 《因私事出国（境）审批表》 6.11 《办理因私事出国（境）证件审批表》 版本/版次：A/0 厦门海院党建质量体系 页次：4/4