学院党委分类定级表.doc

附表 1： 普通高等学校二级党组织 分类定级评分参考标准 项目 领 导 班 子 好 20 分 党 员 队 伍 好 20 分 具 体 内 容 1.二级党组织（二级党委、党总支、直属支部）委员会坚持 以中国特色社会主义理论为指导，坚决执行党的路线、方针、 政策；在大是大非面前与党中央保持高度一致；领导班子成 员示范作用好，思想政治和业务素质高，工作能力强。领导 班子成员结合工作每年有一篇及以上的学习体会文章或调研 报告。 2.二级党组织组织健全，结构合理，领导班子成员分工明确、 责任落实，建立了岗位职责；重视发挥党员大会或党员代表 大会的作用。 3.党政团结协作，勤奋努力，形成了干事创业的良好氛围。 领导班子成员爱岗敬业、事业心强，坚持深入实际、深入师 生，为师生员工排忧解难。联系基层、师生和听课等制度落 实。 4.党风廉政建设责任制分解并责任到人。党风廉政建设制度 健全，廉洁文化建设有计划、有措施、有活动、有成效。做 好处级干部个人重大事项报告。 5.健全学习制度、人事分配制度、反腐倡廉制度、联系师生 员工制度、党员民主权力保障制度以及有关工作制度。坚持 开好一年 1-2 次的民主生活会。坚持领导班子成员过双重民 主生活会。 6.贯彻落实党务、政务公开，制定了党务、政务公开制度， 建立了公开栏。党建工作经费有保障。 7.重视党务政工干部的教育培养、使用和管理。重视党支部 书记、委员及辅导员的培训和管理。按要求成立了分党校。 8.党员教育有计划、抓落实。党费收缴、党内统计、组织关 系接转及时。 9.坚持民主评议党员，勇于开展批评与自我批评，认真处置 不合格党员。 10.充分发挥党员在教学、科研、管理、服务等各项工作和学 习、生活中的先锋模范作用，争当优秀共产党员。 11.关心党员的思想和生活，为困难党员排忧解难。 分值 得分 4 4 3 3 3 3 4 4 3 3 3 3 3 3 3 2.5 2 2 4 4 3 3 项目 工 作 机 制 好 20 分 工 作 业 绩 好 20 分 具 体 内 容 分值 得分 5 4.5 5 5 4 3.8 3 3 3 3 3 3 2 2 19.落实学校党委部署的各项工作任务好。 4 4 20、围绕教学科研中心、履行职责，协助行政负责人完成本 单位各项工作好。 4 4 21、党组织和党员联系服务群众效果好。 3 3 22、精神文明创建工作成效情况，单位文化有特色。 3 3 12.入党积极分子有名册，有党员联系培养对象，积极组织入 党积极分子培训。重视在优秀大学生、研究生和青年教师中 发展党员，发展有计划、有制度。坚持专题研究党员发展， 坚持党组织委员会成员找预备党员谈话制度。党员发展程序 到位、材料规范、手续完备。 13.坚持党政联席会议制度，党组织委员会积极参与讨论和决 策本单位教学、科研、行政管理工作中的重要事项，支持行 政负责人在职责范围内独立负责地开展工作。重大事项集体 研究决策。工作有计划、抓落实、有总结。加强学院内部管 理，收入分配、干部、人事管理公平、公正、公开，教职员 工满意。 14.教工党支部设置科学，与教学、科研、管理、服务等基层 学术组织和管理机构相一致；学生党支部设置合理，便于工 作，与年级、专业相一致，每一支部党员（含预备党员）人 数控制在 30 人左右。按规定及时组织下属支部换届改选，选 配好支部书记及委员。建立了领导班子成员联系支部制度。 定期组织支部书记及委员培训。 15.坚持对师生员工开展中国特色社会主义理论、社会主义核 心价值体系学习和经常性的思想政治教育。学习教育有计划、 有活动、有成效。“教书育人、管理育人、服务育人”工作 氛围浓厚，学风、教风良好。 16.师生员工文化生活丰富，特色明显。工会工作组织健全， 积极维护教职工合法权益，组织开展健康有益活动，经费有 保障。充分发挥教代会（教职工大会）民主监督、民主管理 作用。发挥专家教授的学术决策和重大问题咨询作用。 17.团学活动开展好，素质拓展活动深入推进。认真做好党员 发展推优工作。学生会组织机构健全，自我管理、自我教育、 自我服务能力强。重大问题征求民主人士意见，积极引导民 主人士参与学校管理。关工委组织健全，经费落实，办公条 件有保障，活动开展好。 18.稳定工作，有制度和预案，建立了责任制。定期分析形势。 无重大责任事故、群体性事件。 项目 群 众 反映好 20 分 具 体 内 容 分值 得分 23、党建工作、业务工作年度考核情况好并受上级表彰。 4 4 24、党建带群建工作成效和各类群团组织作用发挥好。 2 2 25.在党员、群众满意度测评中满意率较高。（得分=20 分× 满意率） 20 20 说明： 1．普通高等学校二级党组织分类定级由二级党组织自评和学校党委考评组成，其中 自评占 40%，学校党委考评占 60%。 2．各单位可结合实际，对本表有关项目进行适当调整。 3．联合党组织适用此分类定级评分标准，其中所涉支部情况按联合党组织所覆盖支 部的平均情况进行评价。 4．分类定级共分为四级：此评分标准满分为 100 分，总分 90 分以上为先进，75－89 分为较好，60—74 分为一般，60 分以下为后进。 5．二级党组织存在包括但不限于下列情形之一的直接定为后进：所管理的党员近一 年受到刑事处罚、党纪处分；领导班子不团结；一年以上没有开展活动；“群众反映好” 得分低于 12 分。 附表 9： 普通高等学校二级党组织 调查摸底与分类定级表 书记（签名）： 王玉枝 联系电话： 0731-88821903,18674880285 所在单位：湖南大学化学化工学院党委 党组织名称 湖南大学化学化 工学院党委 关系隶属 中共湖南大学委员会 成立时间 2006 年 党员总数 587 人 书 *行政职务 王玉枝 学院党委书记 移动电话 电子信箱 记 党组织委员会 成员情况 制 建 情 姓 名 度 设 况 18674880285 wyzss@hnu.edu.cn 书记：王玉枝 副书记：陈义红 组织委员：崔坤在 宣传委员、保密委员：吴海龙 青年委员：徐伟箭 统战委员：郭灿城 纪检委员：陈义红（兼） 现有党内制度： 需要完善的制度： 1，化学化工学院党员组织生活制度 1、例会制度中，党员学习马列主义、 2，化学化工学院党员民主生活会制度 毛泽东思想、中国特色社会主义理论 3，化学化工学院党委报告、请示工作制度 体系，理论水平较高，但还要较深的 4，化学化工学院党委党课制度 学习和理解。 5，化学化工学院党委党员组织生活管理制度 2、 党员一对一帮扶制度中，对一对 6，化学化工学院党委会议制度 一党员的培训还应加大力度，让 7，化学化工学院党委集体领导制度 党员更明确自己的工作，切实做 8，化学化工学院党委廉政建设制度 好党员与帮扶对象的沟通和交流， 9，化学化工学院党委密切联系群众制度 监督推优、入党考察等工作更加 10，化学化工学院党委民主评议制度 到位，以保持党的纯洁性。应大 11，化学化工学院党委民主生活会制度 力做好宣传工作，让尽可能多的 12，化学化工学院党委师德建设监督机制 群众发表意见和看法，使党的工 13，化学化工学院党务公开具体实施方案 作始终是以服务群众展开。 14，化学化工学院党政联席会议制度 15，化学化工学院党支部目标管理制度 16，化学化工学院党支部职责 17，化学化工学院院务公开制度 18，化学化工学院中心学习组学习制度 除公开上述 18 种制度外，化学化工学院党委还 坚持如下制度： 1，坚持民主集中制，按照与个人负责相结合的 原则处理党支部事务；对重大问题，充分发扬民主按 照少数服从多数的原则经过党员大会或党支部讨论 做出决定，实行党务公开。 2，实行例会制度，支部召开党员大会，学习上 级有关文件和领导重要讲话；召开支部委员会会议， 研究工作和相关事宜。 3，实行支部书记集中学习制度，全院支部书记 每两周进行集中学习和讨论，学习先关文件和精神， 3、 开展基层组织建设年活动中，各 支部的组织建设要更加规范、有 创新。 互相讨论学习，及时做好上传下达工作，并严格实行 考勤制。 4，严格考勤制度，支部召开例会或者开展任何活 动，均有组织委员进行考勤，并在《党支部会议记录 本》如实填写，如无故缺勤者则会做出相应的处罚。 5，统一档案管理制度，党内所开展的一切做好 及时归档工作。 6，规范党支部和党员一对一帮扶制度，组织支 部和支部的党员安排相对应的帮扶班级和个人， 党支 部和党员须认真负责做好班级和个人的思想、学习、 生活等方面的帮扶工作， 及时联系所带班级和个人的 辅导员和班长，做好组织、协作、监督推优、入党考 察等相关工作。 7，实行党员发展公开答辩制，发展党员要严格 实行公开答辩制，通过党员、预备党员和群众代表与 答辩对象进行面对面地沟通， 在理论层面上以自我陈 述和问题解答的方式了解其政治素养、理论水平、入 党动机及综合素质。通过“答辩制”能更有 效提高学生党员发展的透明性、公正性、民主性和严 肃性， 进一步提升学生党员的党性修养， 与团员推优、 群众测评、党员票决等环节相结合，从源头上把好党 员发展的“入口关” ，促进学生党建工作长效发展。 8，实行时政讨论小组学习制度，结合学院实际， 融年级党支部、专业党支部、班级党支部、试验室党 支部等多种党支部组织形式为一体，成立博士组、研 究生组、本科生组共 7 个时政讨论小组，配备专职 教师，广泛邀请各学科领域老师，每两周一次，就诸 如“全国两会”、 “民生与就业”、“大学生廉洁 教育”等多个时代热点话题和“优秀共产党员蔡炳新 教授”等学院先进人物，组织学生党员、预备党员和 部分入党积极分子持续开展时政讨论学习活动， 并选 取优秀时政讨论学习心得文章结集刊行， 供各小组成 员传阅学习。 保障情况：经费主要来源于学院党建经费，另外，学院党委行政给予一定的经费支持，保证 经费场所 保障情况 及存在的 主要问题 党建各项活动的顺利开展。 场地保障：我院有专门的党员活动室，并在学生园区也开辟有党员活动室。 存在的主要问题：各支部没有独立的经费和场所。 1、以改革创新精神推进党的基层组织建设。加强学习型、廉洁型党组织建设，深入开 展“基层组织建设年”活动，充分发挥院党委在学院改革发展中的领导核心作用和党支部的 战斗堡垒作用，推动学院和各单位中心工作和重点任务完成；继续坚持围绕发展抓党建的理 发展思路 念，不断丰富党建工作内涵；加强干部业务能力建设，严格执行党风廉政建设责任制，坚决 惩治腐败，有效预防腐败。 2、继续深化“落实教育规划纲要、服务学生健康成长”为民服务创先争优活动。切实 把握“推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织”的目标要求，深入开 展创先争优活动公开承诺；以践行公开承诺为重点，大力推进基层党组织工作创新；以设立 党员示范岗为重点，充分发挥党员先锋模范作用；以“1+1”引航计划为重点，建立党员联 系群众、服务群众的长效机制。 3、加强和改进思想政治工作。以理想信念教育为核心，以爱国主义教育为重点，以思 想道德建设为基础，以学生全面发展为目标，着力构建培养、教育、管理、服务和发展“五 位一体”的思想政治教育工作体系。重视解决好师生员工的实际困难和问题。以师德师风建 设为核心，切实加强教职工思想政治工作平台创新和载体建设。 4、严格发展 “入口关”。发展工作要坚持“申请一个，联系一个，成熟一个， 发展一个”等基本原则，逐步加大发展力度；发展和考察党员时，对于学生要把学 习成绩、工作能力和纪律遵守情况摆在重要的位置，对于教师要把教书育人、科研 能力等摆在考察的首位，对学院乃至学校做出过重大贡献者，条件可以适当放宽； 对预备党员进行严格的监督和管理，每位预备党员须按月进行思想汇报，以使支部 对其思想动态进行考察，经严格考察后，合格的预备党员须按照程序进行转正。 5、实施党支部建设“54321”工程。 “5”：创建一个坚强的党支部班子，探索一套有 效的思想政治工作方法，养成一种优良的工作作风，建设一支过硬的党员队伍，创造一流的 工作业绩。 “4”：每学期过 4 次组织生活。 “3”：每学期召开 3 次支委碰头会。 “2”：每学 期上 2 次党课。 “1”：每学期开 1 次民主生活会。突出党支部建设这个重点，将严格党内组 织生活、落实“三会一课”、民主评议党员等工作制度作为有效化建设的重要内容。创新党组 织活动内容和方式，每个支部结合创先争优，年内至少建立完善一项实际管用的制度。 6、以创“最佳党日活动”为载体，加强党员活动场所建设，加强党建信息化建设， 建立健全并丰富党建资料，开展形式创新、内容创新、丰富多彩的全院党员活动。 7、实行教工“1+1”引航计划，一名教工党员联系一名教工群众，帮助青年教师入党， 深化对党的认识，提高觉悟，吸引优秀人才入党，特别是吸引“海归”人才入党，不断壮大 党员队伍。 8、搞好典型示范与引导，在全院实施具有本学院特色的小“五个一工程”。树立一 个化工应化党支部为示范党支部；树立一个省级学生优秀集体；树立一个学习型党支部示范 点；树立一支博士先导服务团，深入省内外企业和部门服务，解决实际技术难题（5 项以 上）。树立一批党员示范岗，划分党员责任区等形式，让党员亮身份、为党员明职责，促党 员树形象。 9、在迎接党的十八大召开之际，学院努力开展五个“一对一”工程。一名研究生党 员联系一个本科生班级，全员育人，共促学风；一名学生党员联系一名非党员学生，促进其 在思想、学习等方面共同进步；一个学生党支部联系一个社区党支部，以支部共建的形式积 极探索支部共建的新模式；一个教工党员联系一个特殊学生；一个教工党支部联系一个学生 党支部。 每年组织全院党员大型集体活动至少 1 次（每 2 年组织 1 次远距离重温革命史活动） 。 各支部党员活动不定期开展。 学院党委在全院党员中不断加强“党员示范岗”建设，要求每个党员示范者公开承诺 党员活动 情 况 及存在的 主要问题 践行“三个一”：即党员通过“党员示范岗”公示自己将在一段时期内履行一项承诺、为群 众办一件实事、联系一个‘一帮一’对象，接受大家的检验和监督。 “党员示范岗”以“三 个一”为主要内容，具体做法是：党支部以激发党员内在的动力为目标，要求每个党员根据 自己的实际情况拟定具体实施方案。 存在的主要问题：党员活动的方式需要创新，经费有限。 重视以师德建设为特色的思想政治教育平台与载体建设。 加强党员思想作风建设情况：组织党员定期学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、 “三个代表”重要思想。开展“保持共产党先进性”和“创先争优”教育活动，对自身存在 思想作风 建设情况 及存在的 主要问题 的问题进行整改，接受群众的监督和批评，学风、教风优良，党员思想政治状况积极健康向 上。同时，党员总体素质较好，在教学、科研、学习、社会实践和志愿服务等各方面表现突 出，纪律性强，普遍有较强的党员意识和宗旨意识，主动服务群众。 存在的主要问题：学习党的相关知识还不够，须加深学习、理解；批评与自我批评 应要更深的体会和实践。 充分发挥了党员的先锋模范作用，树立了党员的良好形象，每年评选师德先进个人， 作用发挥 情 况 及存在的 主要问题 以点带面，真正起到了典型示范的作用，促进了党员队伍的又好又快建设；将党员的先进性 贯彻到实际行动中来，影响带动广大师生员工勤奋工作和学习、积极奉献、努力成才。 存在的主要问题：学生党员的先进性影响力度还不够。 基本情况：党员人数：666 人（2011 年） 党 收 情 费 缴 况 上年度应缴数：7705.6 交党费人数：666 人 上年度实缴数：7705.6 分类定级结果及主要理由 （此栏由上级党组织填写） 填表说明：1．除最后一栏，此表其他内容由党支部据实填报，如内容较多可另加附页说明。 2．学生党支部书记如为学生，其“行政职务”可填写其在班级或学生会的职务。 附表 10： 普通高等学校二级党组织 分类定级汇总表 填报单位（盖章）： 序号 填报人及职务： 党 组 织 名 联系电话： 称 分类定级结果 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 合计 先进数 较好数 一般数 后进数 附表 11： 普通高等学校二级党组织整改汇总表 填报单位（盖章）： 序号 1 2 3 4 党组织名称 填报人及职务： 存在的主要问题 联系电话： 主要整改措施 完成整改 时 间 党 组 织 定点联系人 备注