附件2：道路普通货物运输企业质量信誉考核申请材料（2022年度）.doc

附件 2： 任城区道路普通货物运输企业 质量信誉考核申请材料 （2022 年度） XXXXX 公司 目 录 1、道路货物运输企业质量信誉考核申请表； 2、道路货运企业基本情况登记表； 3、道路普通货物运输企业质量信誉考核评分表； 4、2023 年《安全生产承诺书》； 5、安全管理机构人员及分工，附人员身份证复印件； 6、企业管理人员汇总表； 7、企业从业人员及车辆汇总表； 8、自查申报表（见表 5—表 11）； 9、《道路运输经营许可证》和《营业执照》复印件； 10、企业主要负责人和安全生产管理人员的安全考核合 格证明复印件； 11、如有安全生产总监，附相关证件复印件； 12、公安交警部门出具的企业名下最新车辆明细表。 道路货物运输企业质量信誉考核申请表 济宁市任城区交通运输局： 根据《道路运输企业质量信誉考核办法（试行）》（交 公路发）[2006]294 号文规定，我公司（站、场、中心）对企 业的质量信誉情况进行了认真考核，依据各项考核标准逐一 进行打分，实得总分 果为 分，企业质量信誉等级自评结 级。现将自评结果上报，请予核定。 企业法定代表人承诺： 本申请表及其他相关材料中提供的信息均真实可靠。 我承诺将严格遵守《道路运输企业质量信誉考核办法 （试行）》及其他相关规定，如此表中存故意填写的虚假信 息，我愿接受道路运输管理机构依照有关规定作出的处罚决 定。 法定代表人手写签名： （单位公章） 年 月 日 —1— 道路运输企业基本情况登记表 企业名称 注册地址 办公 面积 ㎡ 实际经营 地址 办公 面积 ㎡ 停车场 地址 停车场 面积 ㎡ 统一社会 信用代码 经营许可证号 经营范围 法定代表 人 姓名 身份 证号 联系 电话 企业主要 负责人 姓名 身份 证号 联系 电话 安全生产 管理人员 姓名 身份 证号 联系 电话 企业 总人数 人 年货运量 （万吨） 营运货车 管理人员 数量 辆，其中：主车及单车 人 安装 GPS （北斗） 车辆数 年货运周转量 （万吨公里） 总数 驾驶员 数量 人 辆，挂车 辆 以上填写的材料均真实有效。 法定代表人： （单位公章） （手写签名） 年 月 日 说明：1、“经营范围”参照《道路运输经营许可证》填写。 2、“企业主要负责人”和“安全生产管理人员”参照安全考核合格证明填写，未 取得的不填写。 —2— 道路普通货物运输企业质量信誉考核评分表 【说明】 1、得分规则：第一至五项为扣分项，满分 1000 分；第六项为加分项，满分 100 分。 2、填写说明：企业填写自评分数，考核专员填写初评分数，所写分数均为扣分， 例如“—20 分”。每个项目的“合计扣分”最多不超过该项目的总分，例如安全生产管 理总分 150 分，其中各小项扣分合计达 200 分，最终该项目只能扣 150 分。 3、等级说明：道路运输企业质量信誉等级分为优良、合格、基本合格和不合格， 分别用 AAA 级、AA 级、A 级和 B 级表示。850 分及以上为 AAA ，700-849 分为 AA， 600-699 分为 A，0-599 分为 B。 4、奖惩措施：道路运输企业上一年度质量信誉等级为 B 级或上两年度连续考核为 A 级的，责令其进行整改；整改不合格且存在重大安全隐患的，吊销道路运输经营许可。 一、运输安全（300 分） 考核项目 考核 分数 评分细则 自评 初评 核定 1、未建立安全生产管理机构的扣 60 分，分工不明确 的每缺失一项扣 10 分； 2、未制定安全生产管理制度的扣 60 分，安全生产管 理制度未及时修订的扣 20 分； 3、 未按照规定制定生产安全事故应急救援预案，扣 60 分，未及时修订的扣 20 分； 4、 未按照规定定期组织生产安全事故应急救援预案演 练、无影像资料、无总结报告的，扣 60 分； 5、未与从业人员层层签订年度《安全生产责任书》的， 扣 60 分，签订层级不全每缺失一项扣 30 分； 运输安全 300 6、（50 辆以上的）运输企业未配备专职卫星定位监 控人员的扣 100 分，监控人员未培训的扣 20 分，培训 不合格的扣 20 分； 7、（100 辆以上的）运输企业未设置安全生产总监岗 位的且安全总监不符合任职条件的，扣 100 分； 8、发生责任事故的，扣 200 分/起；造成社会恶劣影 响的直接降为 B 级； 9、发生事故隐瞒不报、谎报或者拖延不报的，扣 300 分； 10、交通责任事故伤人未采取任何措施的，扣 300 分； 11、企业主要负责人、安全生产管理人员未取得安全 考核合格证明或合格证明无效的， 每个岗位扣 150 分。 运输安全合计扣分 —3— 二、经营行为（200 分） 考核项目 考核 分数 评分细则 自评 初评 核定 自评 初评 核定 自评 初评 核定 12、《经营许可证》超期的，扣 100 分； 13、因营运证年审超期被罚款的，扣 10 分/车； 14、凡经系统查询及交通、交警抄报的“三超限一疲 劳”等违章行为的，扣 10 分/例； 经营违章 100 15、企业未及时向交通运输主管部门报送违章处理情 况，被其他单位通报的，扣 10 分/例； 16、因“1 年内违法超限运输超过 3 次”被吊销道路 运输证的，扣 100 分； 17、企业不按规定时间参加质量信誉考核的，扣 100 分。 安全检查 动态监督 管理落实 情况 60 18、履行安全主体责任，定期开展安全检查，并建立 安全检查记录及整改台账，未建立的扣 60 分；无佐 证材料、填写不规范的扣 30 分。 19、不按规定要求使用卫星定位设备的，扣 20 分/车； 40 20、（50 辆以上的）运输企业未建立卫星定位监控 平台的，扣 40 分。 经营行为合计扣分 三、服务质量（50 分） 考核项目 考核 分数 评分细则 服务质量 落实情况 20 21、未建立服务质量投诉登记和处理记录，扣 20 分； 社会投诉 率 30 22、发生服务质量事件，被举报、投诉或媒体曝光且 情况属实的，扣 30 分。 服务质量合计扣分 四、社会责任（50 分） 考核项目 企业稳定 情况 考核 分数 50 评分细则 23、企业所属车辆从业人员未通过企业越级反映情况 的，扣 20 分/次。 24、因政策宣传不到位，致使从业人员上访的，扣 25 分/次，造成群体性事件并有一定影响的，扣 50 分。 社会责任合计扣分 —4— 五、企业管理（400 分） 考核项目 考核 分数 评分细则 自评 初评 核定 25、每季度至少召开一次管理人员安全例会，每少一 季度扣 20 分；（有通知、签到、内容、照片或视频） 安全生产 管理 26、每月至少进行一次对从业人员进行安全生产教育 培训，每少一月扣 20 分；（有通知、签到、内容、 照片或视频） 160 27、每年至少组织一次安全生产知识考试，未组织、 无试卷的，扣 50 分； 28、未以上年度实际营业收入为计提依据，按照 1% 标准平均逐月提取安全生产专项经费的，扣 50 分； 29、无营运车辆（主车或单车）的，扣 150 分。 30、企业没有配备专职信息管理人员的，扣 20 分； 31、聘用不符合条件的从业人员的，扣 60 分； 从业人员 管理 70 32、未建立健全从业人员“一人一档”（身份证、驾 驶证、从业资格证、岗前培训内容、考核合格的试卷 等）的，扣 60 分；建立不规范的，扣 30 分； 33、无营运车辆（主车或单车）的，扣 60 分。 34、《道路运输证》未按时审验的，扣 10 分/车； 35、未建立营运车辆“一车一档”的（包括车辆登记 证书、车辆行驶证、道路运输证、保险单复印件 等），扣 50 分；建立不完整的，扣 20 分；车辆档案 数每降低 10%扣 10 分； 车辆管理 120 36、未建立车辆技术档案的，扣 50 分；填写不规范 的，扣 20 分；车辆档案数量每降低 10%扣 10 分； 37、未建立车辆维护计划的，扣 50 分；有计划未进 行维护的，每少 10%扣 20 分； 38、无主车或单车的，扣 100 分。 39、各项制度未上墙或不规范的，扣 20 分； 办公场所 50 40、办公场所、停车场与经营规模不适应的，扣 50 分； 41、登记地址与实际经营地址不符的，扣 50 分。 企业管理合计扣分 六、加分项目（100 分） —5— 考核项目 考核 分数 评分细则 自评 初评 核定 42、营运车辆统一标识和外观的，加 10 分； 企业形象 40 43、从业人员统一服装的，加 10 分。 44、已完成安全生产标准化达标的，加 40 分。 荣誉称号 完成政府 指令性运 输任务 30 45、获得省部级以上党政机关、交通运输主管部门表 彰的一次加 10 分。 30 46、圆满完成县级以上人民政府、交通运输主管部门 指令性应急运输任务的，一次加 10 分；未按要求完 成的，不加分。 加分项目合计加分 ………………………… 以下内容由交通运输部门填写 ………………………… 各考核项目扣分汇总 初评总分 加分项目 运输安全 经营行为 服务质量 社会责任 考核专员初评意见：初评分数为 初评人签字： 企业管理 （1000 分 - 各考核项 目扣分值 + 加分） 分。 、 年 月 日 运输管理科核定意见： 核定分数为 分，考核等级为 级。 （道路运输主管部门盖章） 年 月 —6— 日 安全生产承诺书 为认真贯彻落实新《安全生产法》和《山东省安全生产监督管理规定》，全 面加强企业安全生产管理工作，保障人民群众生命财产安全，切实履行企业安全 生产主体责任，我公司郑重作出以下承诺： 1、坚决贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，切实 履行安全生产企业主体责任，企业主要负责人为安全生产第一责任人，组织企业 内部层层签订安全生产承诺书，建立健全安全生产管理机构，认真履行安全生产 管理职责。 2、制定安全生产各项规章制度和操作规程，保证及时上墙，根据工作需要 及时修订完善并认真抓好贯彻落实。 3、认真开展安全生产事故隐患大排查大整治，确保生产经营场所所有设备、 设施、岗位排查率达到 100%，对排查出的隐患严格按照“五定”要求进行整改落 实。对出现的事故严格按照“四不放过”原则处理。 4、按规定每年足额提取安全生产专项经费，做到专款专用。 5、强化企业全员安全生产教育培训，不断提高全员的安全生产意识和安全 技能，确保培训率达 100%。积极参与交通运输主管部门组织的“安全生产月”等 各项活动。 6、积极推进企业安全生产标准化建设，全面夯实安全生产基础，提高事故 防范能力，建立安全生产长效机制，完成安全生产标准化达标工作。 7、加强应急救援体系建设，制定企业安全生产事故应急预案，开展事故应 急救援演练工作，并不断完善应急预案。 8、把好货物装卸关的检查，从源头上控制超限超载运输车辆出行。 9、我公司承诺不存在挂而不管、以包代管的行为，不参与不从事非法道路 运输经营行为。 法定代表人或主要负责人 （签字）： （单位公章） 签订日期：2023 年 月 日 —7— XXXXX 公司 安全管理机构人员及分工 为进一步加强本公司安全生产管理，认真贯彻“安全第一，预防 为主，综合治理”的方针，确保公司安全生产的正常运行，及时发现 安全生产管理中的薄弱环节，消除安全隐患，遏制安全事故，最终从 源头上杜绝安全事故，根据上级主管部门的相关会议和文件精神，现 结合公司实际，成立安全生产领导小组，具体组成人员名单如下： 组 长： 副组长： ，全面负责本公司安全生产工作。 ，负责本公司车辆的技术性能、修理、维护及 车辆调度工作； ，负责本公司货运驾驶员的安全教育、考核、 奖惩等管理工作； 成员： 为安检员，负责对车辆、驾驶员的日常安全检查； 为安全员，负责安全生产资料的收集、整理和保 管； 负责对驾驶员的日常管理。 安全生产领导小组下设办公室，由 责日常工作，联系电话： 担任办公室主任，负 。 （单位公章） 年 月 日 附：以上人员身份证复印件正、反面 —8— 管理人员汇总表 填报单位（公章） 序号 姓 名 性别 岗 位 联系电话 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 —9— 企业从业人员及车辆汇总表 填报单位（公章） 序 号 姓名 身份证号 从业 类别 驾驶员 联系电话 车辆号牌 自有/ 挂靠 说明：“从业类别”参考从业资格证填写。 — 10 — 表5 道路货运企业交通事故报表 单位：（公章） 年 事故次数 死亡人数 合计 合计 一次死亡 3-4 人 一次死亡 5-9 人 一次死亡 10 人以上 其它 其中责 任事故 日 受伤人数 其中责任事故次数 合计 月 合计 其中责 任事故 经济损失 （千元） 本月 自年初 累 计 附：责任事故认定书，没有的填写无。 — 11 — 表6 道路货运企业交通事故登记表 单位：（公章） 序号 肇事 时间 年 肇事 地点 肇事 单位 肇事车辆类 别及车号 驾驶员 姓 名 肇事原因 死亡 人数 受伤 人数 经济损失 （千元） 月 日 事故 责任 附：事故责任认定书 — 12 — 表7 道路货运企业违章经营情况登记表 单位：（公章） 序号 违章 时间 年 违章 地点 违章单位 （分公司） 违章 车辆号 违 章 责任人 违章事实 月 日 查处机关 — 13 — 表8 道路货运企业服务质量投诉登记表 单位：（公章） 序号 投诉人 年 投诉 方式 被投诉 车 辆 责任人 投诉内容 受理 机关 检查情况 月 日 处理情况 — 14 — 表9 道路货运企业完成政府指令性运输任务登记表 单位：（公章） 下达任务 部 门 年 下达任务 时 间 要求完成 时 间 实际完成 时 间 投入运力数量 台次 完成运输量 吨（座）位 吨（人次） 吨（人）公里 月 日 是否符合 要 求 — 15 — 表 10 道路货运企业影响稳定事件登记表 单位：（公章） 事件发生 时间 地点 年 主要原因 参加 人数 事件主要经过 上访部门 社会影响 月 日 处理情况 — 16 — 表 11 道路货运企业管理情况一览表 单位：（公章） 营运车 辆数 使用定位 车辆数 年 喷涂统一 标识车辆 数 统一服装 司乘人员 总数 其中统一 服装人数 站务人员 总数 月 日 获得省部级以上荣誉称号 其中统一 日 期 服装人员数 （ 月 日） 授予 机关 称号 — 17 —