关于加强外出返怀教职工管理的通知.doc

〔2020〕22 号 关于加强外出返怀教职工管理的通知 各单位： 当前，正值外出教职工返怀的高峰时期，为有效阻断病毒 传播途径，巩固提升我校防控工作成效，切实维护师生身体健 康和生命安全，根据中共怀化市委新型冠状病毒感染的肺炎疫 情防控工作指挥部《关于加强外出返怀人员管理的命令》（怀 防控令〔2020〕37 号）要求，现就加强我校外出返怀教职工 管理工作通知如下： 一、深入开展排查工作，摸准返怀教职工人数。各单位 要在前期网格式排查的基础上，进一步加强排查工作力度，特 别要加强对从湖北、常德、岳阳等疫区返校教职工的排查工作。 要建立返怀教职工健康管理台账，主动上门服务，确保不漏一 户、不漏一人。教职工在校内的房屋出租给校外人员居住的， 要想办法劝阻租房人员在疫情防控期间不到校内居住，劝阻不 了的必须如实向所在单位报告，所在单位负责人务必督促出租 房屋教职工落实排查工作，并将排查情况及时向学校报告。要 加大宣传力度，引导返怀教职工主动向学校疫情防控领导小组 办公室报告个人信息、健康状况、具体行踪等事项。目前还没 有返校居住在湖北的教职工（含校内租房人员），在 3 月 2 日 之前不允许返校，是单位负责人的，则要想办法采取多种方式 - 1 - 安排好本单位工作，确保工作落实；是专任教师的，则各学院 （部、中心）要安排好其网络教学任务，确保停课不停教；是 机关职能及服务部门教职工的，则各部门要统筹安排好其工作 任务，确保履职到位。校内租房人员由出租房屋的教职工通知 到租房人。目前居住在湖北的教职工（含校内租房人员）返校 时间由学校根据疫情防控情况，经科学评估后确定，并提前通 知。 二、严格执行隔离措施，做好服务督查工作。各单位在排 查的基础上，按照以下三种情况落实隔离措施：一是返怀教职 工（含校内租房人员）中有武汉旅居史或有与确诊及疑似病例 密切接触史的，按照 37 号令，由学校疫情防控领导小组办公室 将其送至辖区内指定宾馆隔离观察 14 天。上述人员中有发热症 状的，送市第一人民医院救治。二是从其他地区返怀的教职工 （含校内租房人员） ，且没有发热、咳嗽、呼吸困难等症状，各 单位则按照“一人一户一专班”的要求，督促教职工单独居家 隔离 14 天。如不能满足单独居家隔离条件和要求的，则将其送 至辖区内指定宾馆隔离观察 14 天。三是从其他地区返怀的教职 工（含校内租房人员） ，且有发热、咳嗽、呼吸困难等症状，应 迅速送市第一人民医院诊疗、隔离和医学观察。 三、切实落实工作要求，强化监督问责力度。各单位和 全体教职工必须严格落实通知要求。教职工校内房屋出租给校 外人员居住的，要切实履行排查责任，如因房屋出租校外人员 居住而排查不到位，甚至将带病人员带入学校，则要追究房屋 出租教职工、单位主要负责人责任，问题严重的将交由司法机 关处置。机关职能及服务部门、学院（部、中心）党政主要负 责人要切实担负起第一责任人职责,靠前指挥,狠抓落实,对工 - 2 - 作不到位、不落实的，要严肃问责。 各单位排查时间从 2 月 13 日开始，14 日下午 17∶00 结束， 同时将排查结果汇总后（见附件）发送到指定邮箱： mahongp@163.com。 附件：怀化学院近期返校教职工情况统计表 怀化学院疫情防控工作领导小组办公室 2020 年 2 月 12 日 - 3 - 附件： 怀化学院近期返校教职工情况统计表 序 号 姓 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 - 4 - 名 性 别 所在单位 来源地 返怀 时间 身体症状（发热、 咳嗽、呼吸困难） 备注