晋中医招就〔2013〕4号-山西中医学院关于进一步做好2013年毕业生就业工作的实施意见.doc

晋中医招就〔2013〕4 号 山西中医学院 关于进一步做好 2013 年毕业生就业工作的 实施意见 各二级学院、相关部门： 为深入贯彻国务院办公厅《关于做好 2013 年全国普通 高等学校毕业生就业工作的通知》 （国办发〔2013〕35 号） 、 和山西省人民政府办公厅《关于做好 2013 年普通高等学校 毕业生就业工作的实施意见》（晋政办发（2013）65 号）精 神，落实近日国务院和我省先后召开的普通高校毕业生就业 工作电视电话会议要求，结合我校 2013 年毕业就业工作实 际情况，进一步做好我校毕业生就业工作，经学校领导同意， 现提出如下实施意见。 一、积极落实就业“一把手”工程 （一）各学院要进一步增强做好就业工作的责任感和紧 迫感。主要领导亲自抓、负总责，抓落实，责任到人，利用 毕业生离校进行再动员再部署。就业工作组要明确分工，落 实责任，确保各项就业政策措施得到落实和完善。各二级学 院要及时研判就业形势变化，积极采取应对措施，有效化解 矛盾和问题。力争就业率不降低，有提高。 （二）根据省教育厅对 2013 年派遣工作要求，各学院 负责人对派遣数据、材料审核无误后签字上报校就业办，由 校就业办按照上报材料统一上传数据至省学生处，再由省学 生处统一制表后返回学校打印报到证。 二、进一步做好就业服务工作 （一）本着“以学生为本”的思想，贯彻“一切为了学 生，为了学生一切”的宗旨，加强服务意识、服务理念，做 好派遣工作，耐心、细心地为学生服务。通过改进服务、创 新服务、提高服务，做好服务窗口，维护学校形象。 （二）加强毕业生就业服务教育，使毕业生正确面对就 业形势，进一步引导毕业生合理调整就业期望，树立“先就 业后择业”的观念。落实提高项目就业率，扎实推进预征入 伍工作，建立健全征集高校毕业生入伍服义务兵役的政策体 系和长效机制。加强落实西部计划、三支一扶、到村任职等 项目就业。 （三）继续开展契合各二级学院小型招聘会，以此为抓 手，挖掘亮点。提高毕业生通过招聘会实现就业的签约率， 力争初次就业率达到 70%。 - -2- （四）充分利用网络信息帮助毕业生及时准确获取用人 单位需求信息。使学生利用网络手段，通过大学生就业服务 体系、山西教育、学校就业信息网等三级网络服务平台提高 就业率。 三、积极开展就业帮扶和就业援助 根据省教育厅《关于做好城乡低保家庭毕业生求职补贴 工作的通知》精神，我省将对享受城乡低保家庭的毕业年度 高校毕业生，给予一次性求职补贴。各二级学院、各相关部 门要做好低保家庭求职补贴工作。将特困家庭毕业生作为帮 扶的重点，认真开展摸底排查，掌握特困家庭毕业生的求职 情况，有针对性地开展帮扶。要通过发放求职补贴、专场招 聘、重点推荐、“一对一”指导等方式，帮助其尽早落实工 作岗位。 四、建立毕业生就业工作衔接机制 各二级学院要做好未就业毕业生离校前后实名信息衔 接和服务接续。组织实施“离校未就业高校毕业生就业促进 计划”，建立实名制台账。实施“一对一 ”就业服务，并将 城乡低保家庭、残疾人、零就业家庭等就业困难毕业生纳入 就业援助范围。各二级学院要向就业办提交离校未就业毕业 生实名信息，建立毕业班级 QQ 群，建立长期跟踪制度。 各相关部门、二级学院要真正落实就业工作“一把手”工 程，把就业工作摆在当前工作的重要位置，明确工作任务， 层层落实工作责任，推动我校毕业生工作取得新的成绩。 - -3- （此页无正文） 山西中医学院 2013 年 6 月 20 日 抄送：学校党政领导 2013 年 6 月 20 日印发 山西中医学院办公室 - -4-