绿色智慧环境学院2019年思想引领建设质量报告.docx

学参天地 师法自然 绿色智慧环境学院 2019 年 思想引领建设质量报告 思 想 引 领 2019 年 12 月 目录 一、政治建设 ..........................................- 4 （一）主要成果 .....................................- 4 （二）基本措施 .....................................- 5 二、组织建设 ..........................................- 6 （一）主要成果 .....................................- 6 （二）基本措施 .....................................- 6 三、思想建设 ..........................................- 7 （一）主要成果 .....................................- 7 （二）基本措施 .....................................- 9 四、制度建设 .........................................- 10 （一）主要成果 ....................................- 10 （二）基本措施 ....................................- 11 五、作风建设 .........................................- 12 （一）主要成果 ....................................- 12 （二）基本措施 ....................................- 13 六、存在问题 .........................................- 13 七、拟整改措施 .......................................- 14 - 2 - 八、附件 .............................................- 14 - - 3 - 绿色智慧环境学院 2019 年 思想引领建设质量报告 2019 年，我院学生思想引领建设工作在学校党委、学院 党总支的领导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思 想为指导，以学习贯彻宣传党的十九大精神为重点，本着以 “管理育人、服务育人、教育育人”的原则，本着“一切为 了学生，为了一切学生”的指导思想，按照学校党委、学院 党总支和学工部的要求，以本年度学生工作计划为出发点， 积极开展各项工作，使我院学生工作得以顺利开展。 一、政治建设 （一）主要成果 学院党支部充分发挥党组织的政治核心作用，主抓了党 员的管理、教育、组织发展工作和党风廉政建设。我院班子 齐全，制度健全，职责分明，2019 年，支部组织全体党员干 部先后召开了“不忘初心，牢记使命”主题教育集中学习研讨 会活动 13 次；制作读书笔记本 50 册；开展读书心得（学习 心得）交流发言 6 次、书面竞赛 1 次；开展主题党日活动 10 余次；为师生讲专题党课 5 人次；2019 年,支部先后 7 次组 织 30 多名入党积极分子分别对“党的路线，党的方针、政 策和党的基本知识”以及“习近平新时代中国特色社会主义 思想”等进行了认真培训；对我院学生理论学习受教育率， 及活动知晓度进行了调查；举办了“青春心向党，建功新时 代”主题知识竞赛。认真学习习近平新时代中国特色社会主 义思想，树立“四个意识” ，增强“四个自信”，做到“两个 - 4 - 维护”。 （二）基本措施 1.强化党的政治建设，抓实政治理论学习 我院深入开展“不忘初心，牢记使命”的主题教育活动。 2019 年，支部组织全体党员干部召开“不忘初心，牢记使命” 主题教育活动集中学习研讨会。制作读书笔记本，班子及中 心组成员撰写读书笔记至少一本，党员撰写读书笔记至少五 篇，开展读书心得（学习心得）交流发言以及书面竞赛，为 师生讲专题党课。支部对入党积极分子分别从“党的路线， 党的方针、政策和党的基本知识”以及“习近平新时代中国 特色社会主义思想”等方面进行认真培训。 2.夯实党的政治建设，落实领导班子“一岗双责” 我院设有专门的党建活动室，做到了班子齐全，制度健 全，职责分明，工作年初有计划，月有小结，半年一总结， 活动有序开展。我院认真落实党建工作目标管理责任制，把 支部班子建设、党员教育管理、组织发展工作、思想政治工 作、缴纳党费等内容列党建目标管理，推动党员教育、管理 和监督工作的落实。 3.坚持党的政治建设，助力思想学习在先 为庆祝新中国成立 70 周年、纪念五四运动 100 周年， 深学笃用习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九 大精神，加强青年思想引领，开创长师共青团事业新局面， 着力深化党史国情、发展成就和中华优秀传统文化教育，教 育引导广大青年始终保持良好精神状态，举办“青春心向党， - 5 - 建功新时代”主题知识竞赛。 二、组织建设 （一）主要成果 适应新形势新任务的要求，本年度学院共发展学生党员 12 名，共青团员 5 名，扩大党的工作的覆盖面，不断加强和 改进党的基层组织建设，使基层组织成为贯彻“三个代表”重 要思想的组织者、推动者和实践者。完成了 2019 年团支书 “背对背”满意度测评；2019 年顺利完成了团员证注册、团 员统计，办理团员组织关系转接、团费收缴、新入团、补办 团籍团证系列常规工作；积极开展特色团会，进行了严格检 查并取得了良好的结果；2017 级环境科学 1 班团支部和 2018 级环境科学 1 班团支部获评“2018-2019 学年度先进班集体”； 2018 级环境科学 1 班团支书获评“魅力团支书”。扎实推进 组织育人，及时建立健全基层党、团组织且运行顺畅，推优 入党工作规范。 （二）基本措施 1.强化理论学习，悟初心明使命 2019 年我院党总支举行“不忘初心、牢记使命”主题教 育集中学习研讨会，学习《全国高校思想政工作会议精神》 以及《习近平总书记在学校思想政治理论课教师座谈会上的 重要讲话》等；学院结合“不忘初心，牢记使命”主题教育， 针对学院新搬迁存在办公公区清洁遗留问题，组织党员及入 党积极分子开展为师生办实事活动之卫生大扫除。学院党总 支在市明小学开展“不忘初心，牢记使命主题教育志愿活动， - 6 - 由志愿者讲课。 2.加强组织建设，跟党走明方向 学院开展以“习近平总书记视察重庆重要讲话精神解读” 为主题的入党积极分子培训，开展以先烈为榜样，坚定理想 信念·担当时代重任——主题党日活动。我院积极落实订阅 任务，明确党报党刊征订范围，鼓励大学生阅读党刊党报， 积极学习了解中国共产党。在党费收缴工作中，严格按照党 章要求，按时收缴，做好记录，每年向党员公布一次党费收 缴情况，使党费收缴管理走向规范。 3.学习新思想，做好接班人 学院举办“青马工程”第十四期培训；组织全院学生每 周二在微信的重庆共青团公众号上进行线上回答与国家实 事相关的问题。 三、思想建设 （一）主要成果 1.学促教——全力营造教育新风气 深学笃用习近平新时代中国特色社会主义思想和党的 十九大精神，加强青年思想引领。围绕庆祝新中国成立 70 周年、纪念五四运动 100 周年等重要节点，认真开展“青春 心向党·建功新时代”主题宣传教育实践活动是我院这一年 在思想建设上的主要工作。 2019 年我院学生党支部开展了“不忘初心，牢记使命” 主题组织生活会 2 次，教师党支部开展组织生活会 1 次，民 主生活会 1 次。 - 7 - “追寻红色记忆，争做时代追梦人”，“以先烈为榜样， 坚定理想信念，担当时代重任”“争做奋斗者，当好追梦人” “纪念五四 100 周年”等为主题的教育活动在我院掀起了学 习党的十九大精神、纪念五四 100 周年的热潮。通过开展知 识竞赛、辩论比赛、学习座谈、经验交流等多样化形式的活 动，帮助了我院青年学生树立正确的理想信念，强化了其对 中国特色社会主义的理性认同和自觉践行，带动了全院学生 全面发展。 2.端作风——全面着力践行新教育 为进一步提升大学生思想道德修养， 积极向党组织靠拢， 我院特举办了“青马工程”第十四期培训、115 名团员参与 此次培训，内容涵盖理论讲座与社会实践，提升了青年学生 的坚定理想信念、培养其良好道德品质。提高了同学们的思 想理论素养与政策理论水平，进一步坚定跟党走中国特色社 会主义道路的理想信念。 组织“入党积极分子”第十五期培训，通过党课教学、 学习调研、网络教学、实践教学多元化的培训方式，组织 36 余名团员参加学校第十五期党校培训，使我院学子走在了深 学笃用习近平新时代中国特色社会主义思想的前列。 3.夯基础—坚持发展常规新模式 班团会是促进班级文化的形成和传播的重要载体，也是 更大程度提升班级同学思想引领的一种方式。本年，我院各 个班级召开了“释放青春，共筑梦想”等主题的特色班团会 达 20 次以上。在班级的特色班团会中，同学们不仅仅在思 - 8 - 想上有了更大的提升，有了更多的收获，而且还拥有了越来 越深厚的同学情谊，促进了一个班集体的凝聚力，为之后更 好引领同学们做了铺垫。 4.拓宣传——持续完善思想新平台 在思想文化宣传方面，我院前后在中国青年网，今日头 条，官方网站，官方微信，官方 QQ 以及学校官网上发布 80 余篇文章以及推文。其中，中国青年网投稿关于“三下乡 ——行走村山路，研矿山生态环境保护”3 篇；今日头条上 投稿关于下乡宣传环保知识等 3 篇；人民日报投稿三下乡 “南川之行”1 篇；关于我院开展青马工程第十四期培训官 网新闻 5 篇，微信推文 5 篇以及官方 QQ 中的推文 5 篇；关 于党校培训新闻 7 篇，官方 QQ 推送 7 篇；关于不同班级举 办特色班会以及特色团会的文章 3 篇等。其中，三下乡社会 实践中，学院团队被评为“长江师范学院 2019 年大学生暑 期‘三下乡’社会实践活动优秀实践团队”和“2019 年大学 生暑期‘三下乡’社会实践活动宣传成果突出团队”。 （二）基本措施 1.学生积极向党组织靠拢，共订阅 300 多份党刊，订阅 量超过 50%；举办了“青马工程”第十四期培训，共 115 名 团员参与；举办了“活力团支部·魅力团支书”评选活动； 为庆祝新中国成立 70 周年，根据《关于 2019 年基层团支部 “活力提升”工程的实施方案》，我院开展了“活力团支部，魅 力团支书”评选活动，其中校级参选中，获评魅力团支书。开 展爱国影片观影活动、主题知识竞赛等活动，激发同学们的 - 9 - 爱国热情，增强他们对所属支部的感情，加强每个支部的凝 聚力，为今后团学工作顺利开展打下坚定的基础。 2.心理健康教育与咨询服务体系日益完善，促进学生的 健康成长。学院开展青春微课堂、三级心理之家手抄报活动、 省外学子座谈会等不同形式的心理健康教育活动。除此之外， 家校联系、“心理一对一谈话制度”进一步增强，实时掌握班 级、学生的发展变化情况，总结经验教训，提炼典型案例， 及时向学院领导反映需要重视或解决的问题。 四、制度建设 （一）主要成果 1.政治建设——求真务实守清廉 根据《绿色智慧环境学院党总支党务公开制度》(见附件 一)对本年度 ，对党组织重大决策､决定､决议的酝酿､拟 定､出台及落实情况、领导班子自身建设情况、干部制度执 行情况、领导干部廉洁自律规定执行情况、组织建设情况、 考核情况、监督情况、有必要公开的党内其它事项进行公开。 2.班团建设——凝心聚力造佳绩 为了规范团会纪律问题，我院特制定《绿色智慧环境学 院关于团会检查条例》，让每位同学都能参与团会，并围绕 团会展开主题讨论，深化认识。 3.寝室建设——争先创优创文明 积极创建“十佳百优班级”和“十百千文明寝室”，获评一 个党员先锋型特色寝室。2019 年 4 月至 6 月继续完善《关于 绿色智慧环境学院寝室安全与注意细则》 （见附件二）的相 - 10 - 关制度，对于学生在外租房住宿的条件、申请和办理在外租 房住宿手续的程序以及寝室评分细则和安全注意事项进行 详细介绍。 4.政工队伍建设——不忘初心促作风 根据《中国共产党章程》和高等学校的实际情况，结合 我院新开设环境生态工程专业修订《中国共产党普通高等学 校基层组织工作条例》 5.学生事务管理——规范管理供保障 根据教育部的相关规定，结合我院自身情况，继续修订 《绿色智慧环境学院课堂考勤与管理制度》（见附件三） ，完 善了学生管理规定的原则、主要内容、学籍管理的程序及操 作流程。 （二）基本措施 1.制度建设有依据 根据《关于中国共产党党费收缴、使用和管理的规定》 (中组发〔2008〕3 号)和上级有关文件精神，结合学校实际， 我院修订了《关于党费收缴和党费、党建工 作经费使用管 理的规定》 2.制度建设有原则 让我院学风建设逐步实现规范化，使学生思想观念更加 端正，学习目的更加明确，学习氛围更加浓厚。 3.制度建设重执行 加强课堂教学管理，建设优良学风和校风，提高课堂质 量，对学生的考勤情况、考勤方法、奖励条例及请销假制度 - 11 - 进行了规定。 五、作风建设 （一）主要成果 1.明目标——以生为本促高效 树立“融合智慧科技，创造绿色未来”的教育理念和 “为学生一生发展和幸福奠定基础”的教育思想，建立以思 想品德教育与文化课程教育、道德教育与职业修养教育、形 势政策教育与常规法纪教育为渠道的教育网络，积极营造健 康向上、高品位、高格调的精神文化。除向学生传授学业知 识外，更要着重对他们进行道德伦理、心理健康、生理卫生 的教育，在全面教育的过程中，使学生的文明素养得以养成。 2.应要求——精准施策求实效 坚持以人为本的科学发展观，坚持以学生的全面发展为 根本，认真贯彻“融合智慧科技，创造绿色未来”的新课程 理念。党中央对广大教师提出了“深化教育内容方式改革” 的要求，这充分体现了党和国家把应试教育转变为素质教育、 创新教育的决心和信心。 3.尽职责——认真履职重服务 在日常的教学工作中,紧紧围绕“爱”这个师德师风建设 的核心。一要爱岗敬业，热爱本职工作，淡泊名利，甘于奉 献，自觉遵守职业道德。二要关爱学生，以广博的爱心尊重、 善待他们，以人文的关怀拉近师生间的距离，建立和谐的师 生关系。 - 12 - （二）基本措施 学院积极响应学校各项重要工作部署，组织全院教职工 广泛深入地开展学习教育活动，通过学习教育统一思想，提 高认识，掌握关于教职工思想、道德、作风建设的政策规定， 有效提高广大教职工加强自身思想道德建设的自觉性，为师 德师风建设的顺利开展奠定基础。 在广泛调查研究的基础上， 制订出切合实际的规章制度和工作机制，使广大教职工的思 想、道德、作风建设目标明确、有章可循，使师德师风建设 工作逐步走上经常化、制度化的轨道，这是师德师风建设能 否取得实效的关键所在。再者，继续大力倡导教书育人、为 人师表的好风尚。 六、存在问题 1.工作指导思想不够成熟， 在党规党章党纪的学习中 不够系统和全面，从严自律不足，对政治纪律认识不够深， 对政治明锐性不够强。 2.学生潜力挖掘不够，活动形式较为局限，暂时未能达 到最好的发展效果。 七、拟整改措施 1.加强理论学习，加强青年思想引领，加强党员队伍建 设，坚持把党员思想品德、形势任务教育相结合。 2.从实际出发，创新团学管理模式，坚持以学促做,把个 人自学与集中学习结合起来，让所有学生把要求学习内容学 深学透学出成效。 - 13 - 八、附件 附件一：绿色智慧环境学院党总支党务公开制度 附件二：关于绿色智慧环境学院寝室安全与注意细则 附件三：绿色智慧环境学院课堂考勤与管理制度 - 14 - 附件一： 绿色智慧环境学院党总支党务公开制度 根据《中共长江师范学院委员会党务公开实施细则》的 通知要求，结合我院党务工作实际，制定本制度。 一、党务公开的组织领导 学院成立党务公开工作领导小组。 由党总支书记任组长， 党总支组织委员、学院院长任副组长，总支委员、学生党支 部书记为成员，负责全面指导和具体实施学院的党务公开工 作。党总支书记是学院党务公开工作的具体负责人。 二、党务公开的指导思想和工作目标 深入贯彻党的十八大精神，高举中国特色社会主义伟大 旗帜，以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观 为指导，建设和完善党内情况通报、情况反映、重大决策征 求意见和党内民主监督制度，使民主集中制得到有效执行， 畅通党内外沟通渠道，切实保障党员、教职工的知情权、参 与权、选择权和监督权力，形成以制度管权、制度管人、制 度管事的工作机制。 三、党务公开内容 1.凡属《中国共产党党内监督条例（试行） 》和党内其它 法规要求公开的内容；凡是本院党员、教职工关注的党内重 大专项和热点问题，根据情况在一定范围内向教职工公开。 2.贯彻执行学校党委决议、决定的情况。 - 15 - 3.党总支任期工作目标、年度工作计划、阶段性工作部 署，工作任务及落实情况。 4.党总支及下属机构的设置、主要职责、人员调整等情 况。 5.党内选举、党员发展、党内奖惩、党费收缴管理及使 用、党务工作经费管理和使用、党员权利保障等情况。 6.干部考察、监督、民主评议、考核等情况。 7.民主生活会和领导干部执行廉洁自律规定，落实党内 监督制度和党风廉政建设责任制， 任期经济责任审计等情况。 8.重要事件的情况通报。 9.听取和采纳党员、教职工关注的热点问题以及意见建 议情况，帮助党员、教职工解决生活实际问题，接待来信来 访，办理涉及党员、教职工切身权益重要事项等情况。 10.其他应当公开的事项。 四、党务公开的程序和方式 1.党务公开的程序：由学院党总支委员集体讨论决定， 报学校党委组织部备案。 2.党务公开方式：通过会议、简报、公示栏、学院网页 等形式公开。 五、党务公开的监督 学院党务公开工作接受学校党务公开工作监督小组和 院内党员群众的监督，并向学校党委汇报党务公开工作的执 - 16 - 行情况。 - 17 - 附件二： 关于绿色智慧环境学院寝室安全与注意细则 为了维护学校正常的学习、生活和工作秩序，把学生公 寓建成“文明、安全、整洁、舒适”的育人环境，使我校学 生公寓逐步实现规范化、制度化、科学化管理，特制定本办 法。 第一条 总则 学院成立学生宿舍管理科，隶属后勤管理处。宿舍管理 科负责学生公寓的寝室安排与调整，并具体负责学生公寓的 内务检查、清洁卫生、纪律秩序、安全保卫、公寓维修、物 资采购等方面的工作。 第二条 常规管理 (一)凡住校学生其所住楼层及床位由宿舍管理科统筹安 排，原则上寝室固定到院、级(或班)，床位落实到个人，未 经宿舍管理科允许，不准私自调换房间和床位。确需调换寝 室，由本人提出申请，获院同意后报宿舍管理科审批，经批 准后才能更换。 (二)各寝室选一名室长，负责本室公物设施的管理使用、 纪律安全、清洁卫生、内务整理、值日安排、信息反馈等工 作。 (三)全体学生必须严格遵守作息制度，按时起床、就寝， 严禁晚归、夜不归寝。 - 18 - (四)凡因公需晚归学生，必须凭院上或部门证明事先向 门卫室申报登记，但归寝时间不得超过当晚 24:00，凡夜间 急诊学生出公寓应有陪诊人员在门卫室登记，返回时出示就 诊证明。 (五)保持室内安静，禁止在公寓内跳舞和进行体育锻炼， 禁止在午休、自习时间和熄灯后吹奏乐器、下棋、唱歌等。 (六)除周末、节假日可以打扑克牌外，其余时间禁止在 寝室打扑克牌和其他带有赌博性质的活动，午休、自习时间 严禁下棋。 (七)上课、早晚自习时间不得滞留在寝室或在寝室睡觉 (生病学生有就诊证明除外)。 (八)公寓内不准猜拳行令、聚众起哄、相互谩骂，不准 敲盆击碗，不准燃放烟花爆竹和燃放纸屑等物，严禁砸瓶子 和其它器物。 (九)毕业生必须在学校规定离校之日内办理完离校手续 离校。 (十)严禁在学生公寓内摆摊设点、行商叫卖及张贴广告。 第三条 清洁卫生管理 (一) 值日生上课前半小时按时清扫地板、门、窗及室内 清洁，将垃圾清扫入垃圾袋。检查督促本寝室成员整理好内 务，并保持室内、外清洁卫生。 (二)学生应自觉维护公共卫生，不准乱倒水、剩饭剩菜， - 19 - 不随地吐痰，乱扔果皮、纸屑、瓶子等杂物，严禁随地大、 小便和向下水道、厕所、便道丢废物。 (三)学生应养成良好的个人卫生习惯，整理好内务。勤 换洗衣物、被褥等。室内被子、床单、毛巾、脸盆、牙具、 水瓶、餐具、书籍等物品按要求归位摆放，做到整齐美观， 规范有序。 (四)公寓管理人员每天检查寝室内务，依照《学生寝室 内务评分细则》当场评分，当天张榜公布成绩。 (五)学生寝室除每天进行内务检查外，每周进行两次大 检查，由宿舍管理科组织检查。 第四条 安全管理 (一)寝室成员人手一把钥匙，随身携带，严禁踢门、毁 门。门卫人员对所辖区域内的寝室均掌握一把钥匙， 供每 天检查寝室内务等使用，禁止学生私自多配钥匙或配其他寝 室钥匙，钥匙丢失、损坏在宿舍管理科核证后配置。 (二)学生公寓实行封闭式管理，配专职人员，负责学生 公寓的安全保卫和门卫值班工作。 (三)门卫每天按作息时间表开门、关门，如有特殊情况 需更改，由宿舍管理科统一安排。 (四)学生进、出公寓必须随身携带学生证、身份证并礼 貌回答门卫人员询问，门卫人员将随时检查证件和抽查寝室 以防外来人员混入。 - 20 - (五)外来人员来访时，必须出示有效证件或证明，在门 卫室登记后，方可在限定的时间内进入公寓。 (六)禁止异性间互串寝室，严禁留宿异性和外来人员， 严禁翻越围墙进入公寓。 (七)凡住公寓的学生应积极配合学院工作人员及门卫搞 好防盗、防火、防中毒、防爆炸、防流氓、防政治破坏工作。 (八)严禁私拉乱接电线、私安电源插座，使用劣质电器， 禁止使用用电部门明文不准使用的一切电器设备(电炉、电熨 斗、电热杯、电热棒、电饭锅等)，禁止在公寓内以各种形式 使用煤油炉、柴火等)煮饭。对违规使用的各种电热器具一律 予以收缴。 (九)大件物品(被子、箱子、电脑、大中型提包等)出楼必 须凭证件到门卫室登记，经门卫允许后，方可出楼。 (十)严禁在寝室点蜡烛。 (十一)严禁打架斗殴和携带管制刀具、易爆、易燃、剧 毒物品进入公寓。 (十二)严禁在任何时间以任何方式进行赌博、封建迷信、 邪教活动。 (十三)严禁在公寓内搞非法集会、非法沙龙和同乡会； 张贴大、小字报，散发传单；隐藏、复制、买卖和租赁淫秽 书刊、影碟或其它淫秽物品等。 (十四)学生应严格遵守《学生公寓计算机及音像设备管 - 21 - 理办法》，严禁利用电脑、VCD、DVD 等电子传媒产品传播、 收看有不健康内容的音像制品或从事其它违纪、违法活动。 第五条 寝室文化建设 (一)学生可利用公寓内各种传媒工具了解国际、国内大 事，使自己的思想行为与党中央保持一致，做到与时俱进。 (二)加强学习和自身道德修养，善于利用人类一切物质 文明和精神文明成果武装自己，努力提升自身素质和道德境 界。 (三)在公寓内倡导健康的积极向上的生活、娱乐、交往 方式，为提升公寓环境文明程度作出贡献。 (四)积极参加与寝室文化建设有关的活动，丰富自身的 课余文化生活，增长知识，锻炼能力。 (五)自觉抵制各种反动、腐朽文化侵蚀和社会不良风 气影响，弘扬正气的传统美德，用共产主义道德规范严格要 求自己。 第六条 公物及水电管理 (一)学生要爱护公寓的一切公共设施，不得拆卸、损坏、 涂刻、遗失；禁止在宿舍内对着墙壁或其他公物练拳脚、踢 打和在过道上打球、滑旱冰、跳舞等。 (二) 不准将学校配置的公共设施随意搬弄、拆卸和私自 搬出寝室，也不准将学校配置以外的物件搬入寝室。 (三)学生公寓的水、电、气及公物维修由宿舍管理科和 - 22 - 后勤管理处物业管理科。 (四)学生应养成良好的节水、节电习惯，离开寝室时 自觉关好水电及门窗等。如超额用电、用水、用气应主动缴 费。 (五)因使用学生公寓设施设备(或自购的物品)不当造成 本人人身伤害或财产损失的自行负责，造成他人人身伤害或 财产损失的根据责任大小承担相应的经济和法律责任。 第七条 奖励与处罚 (一)奖励 奖励实行物质奖励与精神奖励相结合以精神奖励为主 的办法。每月获得文明寝室称号的寝室发一定数目的奖金。 宿舍管理科将按期(一学年或一学期)评选校级先进集体和个 人给予表彰，特别优秀的将推报评选市级先进集体和个人。 参加宿舍管理科举办的文化娱乐、竞赛活动等获得名次的将 给予物质和精神奖励、见义勇为者或在公寓内有重大立功(如： 积极提供信息配合学校调查案件、积极维持寝室秩序、配合 工作人员控制突发事件现场成绩突出)表现者将给予物质和 精神奖励。学生所获奖状、证书等按学生处要求装入学生档 案 (二)处罚 处罚包括行政处分和经济处罚。对违章、违纪的学生， 宿舍管理科将根据《学生公寓违纪处罚条例》和学校制定的 - 23 - 《学生违纪行政处分条例》进行处理。将学生处分材料装入 本人档案。 第八条 本条例自发布之日起执行。 第九条 本条例解释权在后勤管理处宿舍管理科。 - 24 - 附件三： 绿色智慧环境学院课堂考勤与管理制度 根据学校发展战略要求，积极探索教学——团学一体 化教育模式，进一步维护课堂教学秩序，加强课堂教学管理， 建设优良学风和校风，提高教学质量，根据《长江师范学院 考勤制度》的文件精神，结合本院实际，特制定本制度。 一、组织机构 学院成立课堂考勤与管理督查组（以下简称院督查组）， 由书记和院长为组长，分管教学工作副院长为副组长，教学 工作办公室主任、学生工作办公室主任、教研室主任，辅导 员、学生干部代表为成员。 二、管理办法 1.任课教师是课堂教学的组织者，是课堂秩序和教学质 量的责任人，应坚持课堂考勤制度，检查学生听课情况，严 格要求学生遵守课堂纪律。教师应于课前做好相关的上课准 备工作，不得迟到或提前下课。教师可采用点名、随机抽查、 课堂提问、随堂练习、指定授课班级学生干部负责考勤等多 种方式对学生进行课堂考勤。若发现旷课时数达到 4 学时的 学生，任课教师应及时向教学工作办公室反馈，以便学院予 以教育、警示。 2.辅导员是班级学生出勤的责任人，要通过开展思想政 治工作、深入学生寝室，督促学生到课堂认真听课。要积极 - 25 - 配合和协助任课教师开展对学生课堂秩序的管理工作，对任 课教师反馈的学生缺课信息应尽快调查和处理，并将处理情 况反馈给任课教师。 3.各班应选拔原则性强、责任心强的干部负责考勤； 4.学生自开学之日起开始实行考勤。凡教学计划所开课 程都要实行考勤，因故不能参加者必须按《长江师范学院请 销假制度》请假（特殊情况可事后补办请假手续），报任课 教师签字同意后方为有效，同时学生本人要通报考勤干部， 将请假条交考勤干部存档；否则，按旷课处理。 5、旷课一天及其以上者，按教务处课程表实际排课学 时数计算，其他相关活动按实际时间计算。劳动课、军训课 按每天 4 学时计算，教育实习、野外实习、校内观摩和见习， 每天按 4、学时计算，班会每次按 1 学时计算。迟到、早退(五 分钟以内)累计三次计旷课 1 课时。 6.考勤情况由负责考勤的干部每周统计一次，制作班级 考勤情况记录本，并于每周五下午 5：00 前交学生会学习部 （纪检部）和辅导员处。 三、考勤方法 1.每次课上课前两分钟，各班负责考勤的学生干部对本 班学生到课情况进行统计，并将《班级考勤记录表》交任课 老师签字确认。 2.任课教师以多种形式进行课堂考勤。 - 26 - 3.如有旷课情况，考勤干部必须在该门课程第二节课上 课前将旷课学生情况以短信等形式反馈至辅导员。 4.院督查组对课堂考勤组织不定期抽查。 5.各班教学信息员每周将考勤情况反馈至学院教学秘书； 各班学习委员每周书面报该班学生的出勤情况给辅导员存 档（可纸质形式或电子邮件形式），表格内容要包括第*周、 班级、学生姓名、缺勤或迟到早退时间、缺勤或迟到早退课 程、任课教师等内容，辅导员每月书面报一次所管年级学生 出勤情况给学生工作办公室存档（可纸质形式或电子邮件形 式），表格内容要包括第*周至第*周、班级、学生姓名、缺 勤或迟到早退次数等内容。 四、奖惩条例 1.对一学期全勤学生，该生该学期综合测评德育成绩加 3 分。 2.对缺课达到 4 课时的学生，辅导员要批评教育，并责 成学生书面承诺；缺课达到 8 课时的，辅导员应主动与学生 家长联系和沟通，对该生给予学籍警示，每旷课一学时扣其 综合测评德育 1 分，迟到、早退一次减 0.5 分。旷课 10 学时 及以上者，按《长江师范学院学生手册》有关规定处理，并 扣其综合测评成绩，德育不及格。一学期累计擅自缺课时数 达到所修课程时数的 1/3 者，取消其该门课程的考试和对该 门课程任课教师的评教资格。 - 27 - 3.学生干部一学期累计无故旷课 5 学时及以上者，撤消 学生干部；党员一学期累计无故旷课 5 学时及以上者，严肃 批评，并进行通报批评；预备党员一学期累计无故旷课 5 学 时及以上者，报党总支建议延长预备期或取消入党资格。 4.每学年如有一学期以上（含一学期）平均出勤率低于 90%的同一门课程，将取消该门课程任课教师当年个人年度 考核评优资格；所学课程平均出勤率低于 90%的同一个班， 将取消学生所在班级辅导员当年个人年度考核评优资格；同 时，上述情况作为任课教师和学生所在班级辅导员当年晋级 晋职、评奖、转正等重要参考依据。 5.在考勤上尽职尽责的学生干部，学院将进行表扬，综 合测评加分，并作为评优参考；出现严重弄虚作假、严重失 职者将撤消其职务，取消其评优评先、推荐入党的资格，情 节严重者给予相应处分。 - 28 -